1樓：666吧巨蟹
我是一名餐飲工作者，最近離職，老闆欠我三千多工資說沒錢不給，我想去找內勞動部門尋求幫助，如果不順利容需要好長時間維權，又怕耽誤找新的工作，糾解中，我該怎麼辦啊？急盼！
這個可以找老闆協商一下，能私下解決了就最好了，所欠工資數額也不多。去勞動部門仲裁的話，他們首先也是讓你們雙方先溝通解決的。
2樓：ok我來看看哦
如果老闆承認應該來給你錢，你就
源應該到
bai當地勞動監察大隊去，去的du時候帶zhi好身份證，還有勞動合同dao等等，到了那裡說清楚情況，要求他們叫老闆過去，說清楚，什麼時候結清工資，寫下書面保證，是給現金還是打到快理我，萬一今後有變，你有了這份證據也不用擔心了。
3樓：茶葉蛋不多了
找勞bai動仲裁，不會耽誤你
du找工作或者，zhi也不會耽誤你正常上班dao，這個不需內要頻繁找你容落實什麼，以後記得，找工作的時候，儘量簽訂勞動合同找勞動仲裁，不會耽誤你找工作或者，也不會耽誤你正常上班，這個不需要頻繁找你落實什麼，以後記得，找工作的時候，儘量簽訂勞動合同。。
4樓：日照楊勇
找勞動仲裁，不會耽誤你找工作或者，也不會耽誤你正常上班，這個不需要頻繁找你落實什麼，以後記得，找工作的時候，儘量簽訂勞動合同。
5樓：新左右
在私人老闆打復工拖欠工資該怎麼辦制
1、對於這種違法行為，最簡單的方法是**投訴到當地勞動執法監察大隊，他們會依據《勞動保障監察條例》依法對用人單位進行監督檢查，並責令其支付拖欠的工資。
2、還可依據《勞動合同法》第三十條的規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
3、最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁(不收費，不用律師)，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執行。
4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公，還可以在15天內向法院提起民事訴訟，直接通過法院判決執行。
5、按上述途徑索取工資的同時，還可依據《勞動合同法》第八十五條的規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
6樓：匿名使用者
確實是，老闆有時間耗可我們沒時間，通過勞動仲裁解決問題就是慢時間久，有可能結果還不能讓人滿意，建議打**報警，或者寫個老闆拖欠工資不給的牌子，拿著牌子站在他飯店門口，我我我想很快老闆會把工資給你的。
7樓：匿名使用者
你可到用人單位所在地勞動保障部門進行投訴，單位無故拖欠工資要加付25%經濟補償金，未籤勞動合同支付雙倍工資，你可到勞動保障部門諮詢勞動政策，維護自己的合法權益。 請採納我的答案，祝你成功！
8樓：法海暢遊
對工資雙方copy有爭議，可以去找bai勞動仲裁，如果
du就是純拖欠工資，可以帶著身zhi
份證和能證明在公司上班dao的證據，到公司所在地的勞動監察大隊進行投訴，如果不清楚該部門的位置，可以通過114進行查詢一下，希望能幫到你，手機碼字不易，有用請採納，謝謝
9樓：匿名使用者
直接仲裁吧，一般也就是你提交材料後等待**，也不收費，也不耽誤你找工作，一般來說正當權益肯定會幫你主張的。
10樓：匿名使用者
和老闆好好溝通，實在不行就到勞動監察大隊說明原因，請他們出面調解
11樓：匿名使用者
你先找新工作吧，就是勞務仲裁也得好長時間的，各地各地都不一樣，找工作慢慢先幹著吧，再要，兩不誤呢
12樓：丿灬v白雲
去勞動部門仲裁一般沒什麼用的，時間上也要很長一段時間，所以下次找工作的時候要注意，這種單位最好不要進
13樓：匿名使用者
直接去找勞動仲裁部門說明情況，現在是法制社會，不能便宜了黑心老闆。
14樓：明天無雪
有勞動合同吧？你先到勞動仲裁部門投訴，讓他補發工資連帶利息，如果不行就到法院起訴他，不過一般情況下勞動仲裁部門就能為你解決了！
15樓：熱熔膠槍工具
可以尋求勞動局幫助，因為勞動局是專門管這些事的，但是你要把相關證明資料準備好，如工作證，工資卡，上班卡等，以方便事情的辦理。
16樓：鳳韻萱
這個時間說不好，各地不一樣。先找新工作，維權慢慢來吧。
17樓：匿名使用者
這的確是一個很矛盾的問題，但是如果你想追回那3000多塊錢的工資，就不能怕麻煩，如果他回實在不給，說不定答
還得鬧上法庭打官司，這是一個長期的過程，不過現在勞動法是偏向勞動者的，所以你勝算的可能性是很大的。
18樓：符芳芳
匿名用bai
戶辭職公司欠工資不給可以去du當地zhi勞動部門或勞動糾察大隊進行舉報dao，要求公司發專還工資並賠償，逾期不支付屬的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
根據《中華人民共和國勞動法》第九十一條 用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的；
（三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的（四）解除勞動合同後，未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。
19樓：nick羅
等或者拿著刀架在你老闆的脖子上面，告訴對方欠錢不還就拿命還。記得把賞金給我。
我是幹餐飲的，老闆拖欠工資不給，老說沒錢該怎麼辦
20樓：蓋普希金
工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。拖欠工資，不發工資、剋扣工資勞動者可以打12333**投訴，該**是人力資源和社會保障局的**。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，並要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁裁決拒不執行的，可以申請法院強制執行。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
我是一個打工的老闆拖欠我工資一直說沒錢，叫我等，我該怎麼辦？
21樓：
第一有沒有給寫欠條？第二有沒有答應等多久？如果老闆是有意拖欠不給，那你就得拿著你幹活的證據去當地勞動局告他。
祝你好運
22樓：月光一族於
如果超過三個月拖欠工資，你應該投訴到當地工會組織或者稅務部門，派出所舉報也有效，這樣做可以尋求社會幫助你維權。
23樓：宿醉男孩
首先這種情況，如
果你是先給老闆說了，叫他發工資，他說沒錢，如果這時
內候你有勞動合同，是可以去容起訴他的。如果沒有，你就拿東西抵，或者給老闆說，你自己也要生活，也要花錢，叫他去借錢發你工資都行的，如果都不可行，真的就只是法律了
24樓：匿名使用者
打**給勞動局，然後投訴他，如果不管可以報警處理，警察會幫你要的
25樓：神奇的多多洛
最重要抄一條：保留證據。
1、勞動襲合同、用bai工合同都可以。
2、是老闆寫du
的書面材料。說zhi明、dao
通知、欠條等。
3、是多拍照、錄影、錄音。
然後可以去當地街道辦事處投訴，找勞動保障部門。記得拍照或者遞交書面資料，拍照留檔。
也可以直接去當地勞動保障局投訴。
26樓：家和萬事
你應該到當地勞動部門勞動仲裁去投訴去申訴。
27樓：匿名使用者
去勞動部門投訴。如果可以的話，你還是上法院體重上訴有時間的話。你要有幹活的證據。
沒有結清工資的證據啊！錄音錄影。還有欠條。
我可以去上訴人。如果他有固定資產的話，就算沒錢。他也會被法院強制執行的。
28樓：匿名使用者
不要給他幹活了，報警處理吧！
29樓：匿名使用者
那就找合法部門去告他，千萬不要自己亂來現在法律是很好的
30樓：蓮生碧海
有合同的話去勞動局仲裁。沒有的話就和老闆商量，用貨抵。這樣自己還能變現。
31樓：匿名使用者
長沙一個菜店老闆欠我工資有半年了。一直不給我。請大家幫我想想辦法。我該怎麼辦
餐飲老闆拖欠工資幾個月了，說我沒錢
32樓：和企共贏財稅平臺
被拖欠工資時最好是採取以下措施：1、為節省時間跟精力，建議可以先試試直接找老闆協商處理。2、一般是找勞動監察部門，投訴後，由其責令老闆及時支付工資。
勞動者如果手中有公司出具的欠條等直接證據能夠證明工資被拖欠，還可以直接向法院申請支付令。3、被找藉口拖欠工資，在勞動關係存續期間追討工資，將不受仲裁時效的限制，一旦離職的話，就要從勞動關係終止之日起一年內提出。4、發現經過以上方法都無法拿回工資的，那麼員工最後可以去法院提起訴訟處理
33樓：
最快的方法是到當地勞動監察部門反映情況，再者就是申請勞動仲裁，最次是起訴
34樓：匿名使用者
最直接有效的辦法就是申請勞動仲裁。
35樓：甘蕾道鵑
你應該馬上停止工作
向他要工資
不給去勞動局尋求幫助
只要一有人下來了解情況
不是查封整頓
就是馬上把工資開給你
如果你沒有簽訂勞務合同
一切都是口頭
可以找個機會與他對話用手機偷偷錄音下來
戰疫一線一名社群工作者負責350人，他們平時都需要做些什么
在新型冠狀病毒所引發的肺炎疫情肆虐華夏大地之際，我國人民團結一心，共同抗擊疫情，在大家的努力之下疫情很快就得到了有效的控制，國民的生命財產安全也因此得到了最大程度的保全。在這場戰鬥中，社會上湧現出了許多人民英雄，他們在祖國的大江南北貢獻著自己的一份力，其中社群工作者可謂是最辛苦的了。作為一個社群工作...
你好，律師，我是一家餐飲廚房的一名員工，老闆要在我們上班的時
如果簽訂的勞動合同上有明確的規定就不屬於違法，事情總有它的兩面性,這樣的規定也不是不好.至少在上班時間可以專心工作.如果家裡有什麼重要事情可以打到餐廳前臺轉告。我是一名廚房工作人員，在工作是手劃傷了，工傷怎麼賠償，如果只是皮外傷抄，沒有骨折 襲 器官缺失或者大面積燙傷灼傷，即夠不 上傷殘等級的情況，...
我是一名裝飾木工想找工作，我是一名裝飾木工找工作
就近找裝修公司落實，時間久了就是很歷害的設計達人啦 本人也有30年裝修基礎，能製作各種傢俱 我是一名木工裝修師傅，需要找活幹。去網上投簡歷，這樣會比較快 我是一名木工要找活幹 找工作的話，你可以去網上進行應聘，就是說通過網上的招聘 進行簡歷的投遞，此外，也可以去一些做這一塊的店家去諮詢，一般那裡的店...