現在在工作,有份新工作叫我去面試,可是沒時間去面試,我應該怎

2021-04-21 14:38:52 字數 2691 閱讀 1955

1樓:豆47豆

那你要權衡你的這份工作對你的重要性了,如果看好新工作,就從這邊請假快點去那邊,如果這邊不錯,就和那邊解釋說他們通知的比較晚,手頭有事忙不開了。

2樓:淼等你

看對你重不重要了。有必要的話向新公司說清楚,你要是金子到哪都會發光

3樓:閃閃※鑽石糖

可以嘗試很抱歉地回電給這家公司,說有事情耽擱不能按時去面試,但對新公司的工作很感興趣,看是否能再約其他時間?

4樓:匿名使用者

你要想下當下的工作和公司是否是你滿意的,如果是的話,建議你還是實話告訴他,你現在已經在職了。不然被現公司知道,明顯你不忠誠。

求支招,親戚給介紹個工作但是不想去,但是由於自己還沒有工作不知道怎麼拒絕。

5樓:匿名使用者

就說不適合,怕去了給親戚臉上抹黑,不想連累親戚。請採納,謝謝!

6樓:寓夫

不算支招,只算進言,首先您得口頭謝謝,然後再屈線局絕。比如說別的朋友也給您正找著工作,而切那項工作更比較適合您現在。

7樓:打死也不改名兒

我給你的建議,如果

你現在沒有工作,我建議你答應下來,因為先就業再擇業不影響你再尋求新內的工作崗位和機會容,鍛鍊和體驗對你將來的工作有幫助,倒不是錢和麵子的事情。如果有別的原因不想去很簡單,文員就要有具備文員的技能,明天去面試,你可以說明,文員應該具備的工作技能你沒有,那人家也沒有辦法安排你進崗位,比如告訴人家寫作能力不行,不會平面設計、缺乏協調組織能力等等。不知道是在幫你還是在害你哈哈!

不管先解你燃眉之急吧!

8樓:匿名使用者

這個好辦吖!你先說過完年先!等過年以後你再自己找自己的工作這樣就ok了

9樓:匿名使用者

去嘗試瞭解一下,如果有興趣的那就做,不感興趣就直接跟招聘的人說

10樓:矮油蝸屈

工作是不是要體檢,如果體檢你可以做點文章,其他的自己領悟吧

11樓:ds.水木清華

就說是朋友已經給介紹了,在打點,遲點再說吧。如果打點好了又不去多尷尬啊!(這樣說)

12樓:如果

先做著看,等找到工作了在出來啊。沒工作不是個辦法

13樓:匿名使用者

那就去吧,去了說不定別人看不上你,不就完成任務了嗎。

面試過後一天沒訊息是不是代表失敗了

14樓:匿名使用者

找工作要講究效率,同時掛起幾個,用不用你都沒關係,繼續海量網上投遞,機率很高的,我當時就是投了200多個,網上投的,最後回了我20多個,反正不花錢,合適的就投。

此處不留爺,自有留爺處!

15樓:匿名使用者

無論是不是失敗 首先 都不影響你繼續找工作啊 ;

其次 對方用什麼樣的人 什麼時間需要什麼樣的人 你也吧很清楚 ;也許還有機會,但未必值得期待

最後 建議 您繼續尋找,不必等待。。。

16樓:匿名使用者

才一兩天,一般不會這麼快有結果。招聘資訊也可能是公司和**簽約到期了。不要讓這些細小的事情,影響到自己的心情。你把面試做好了,由於不要是公司的事。

不要對自己沒信心,及時沒錄取,也可能是公司有內部推薦,也可能是這個部門突然決定不招人了。都是有可能的。你做好自己,其他的不用管。

如果對這個職位很有意向,可以直接打**去公司問問。

17樓:懶懶的烏鴉

我當時面試了三家

第一家是第二天打的

第二家是一個星期後

第三家是一個多星期後

18樓:討厭壞兲氣

一週沒接到**肯定說明失敗了!

19樓:匿名使用者

建議你多去幾家公司面試,機率會比較大。

將離職的員工對應聘者說公司壞話怎麼辦? 150

20樓:匿名使用者

你這個bai問題要分開來回答,一是du如果你有證zhi據能證明是這個員dao工說公司壞回話和你的壞話答,你也不能去告她,因為企業裡最大的處罰就是開除,而這是她最想要的。二是,你作為管理者如果你覺得這個員工不適合傳幫帶下一個新員工,你可以考慮調離她的工作崗位,讓她沒有辦法影響到下一個崗位員工。

21樓:陪著時光消遣

沒必要告他,有時bai候做的不當du,反而對自己公司影響不好

zhi,不過在於你自dao

己怎麼想的。身為領回導更要寬以待人,答該罰就罰,不該罰更要和員工處理好上下級關係。對於新人,老闆怎樣更是一方面。

你可以採取些措施,不要太強硬。或者做些方法,吸引新人,在適應期中,給他們知道去你**上班的好,讓他們信服

22樓:潛龍勿用

如果有證據當然可以,但前提是該員工說的是不是實話,如果她說的是事實,就沒有用;如果不是事實,可以告她侵犯名譽罪,給公司帶來損失,一個法制社會,應該用法律解決問題

23樓:匿名使用者

其實所謂的壞話作為公司管理人員要分別對待,如果是事實,那麼就捫心自問進行更改,但是如果對公司的無謂的詆譭和誹謗,可以進行勸說、或者取證進行上訴。

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要不你打個 過去問問,說不定有轉機呢,因為現在的企業hr也挺忙的,可能是把你的事搞忘了吧,說不定你打過去問人家就會覺得,你挺重視這份工作的,說不定就要你了呢。一般叫你等 的 機率 很小 同意一樓的回答,反省,不斷反省,反思,不斷反思。提高,不斷提高。你好,你所說的所謂 當時談得好好的 也許是你閱歷較...

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