1樓：亢龍飛天
善意的溝通。不要以大欺小。這樣至少對方不會反感。做事才有效率吧。
2樓：匿名使用者
同事間在進行嚴於溝通時首先應該懂得說什麼，不該說什麼，與同事講話要講究方式方法，不可因為自己一時之快，直言不諱，而觸擊了別人的傷痛，使別人不愉快，講話時要認清形勢，分清場合，不要因為不合時宜的批評使人面子上過不去，從而使對方懷恨在心，為人說話小心謹慎可使自己置身於進退自如，攻守有餘的位置，牢牢把握住人生的主動權，這無疑是有益的，有句老話“多吃飯身體好，少說話威信高”就是告訴我們少說話多辦事，以免禍從口出。有些人天生就是直性子，與別人說話總是不顧場合，有時雖然是好心卻不知不覺的傷害了對方，在工作中交往的都是同行，說話十分講究，直來直去很容易得罪人，一旦知道因為說話得罪了人，要盡力找機會向對方道歉，以求得來諒解，但不能經常這樣，因為自己太直得罪人而要以賠禮道歉取得別人原諒，常此下去會讓對方覺得你是口是心非，有以這樣做，應該找出自己錯誤原因，從而徹底改正這些毛病。而且千萬不要在背後議論同事，即使有人開頭，也要儘量避免這種話題，日常生活中遇到別人在你面前說另一個人的壞話時，千萬要端正自己的態度，不要被她的話左右你的思想，更不能學習他的做法，這是同事間最大的忌諱，不僅傷害到別人，也給自己惹來一身的麻煩，同事之間以友好、和諧為重，這需要我們用心來經營。
同時在工作和生活中要學會忍讓，人與人之間要真誠“人心換人心，四兩換半斤”就是這個意思。別人不願和你在一起，一定是有不值得別人親近的地方，不願和你相處，一定你有討厭人的地方。要反省自己言行是否有不妥的地方，是否對別人造成傷害，從而學會道歉，對接近對方，同時對方多一些溝通與交流。
在與同事溝通和交流之前必須要搞清談話內容和事實，要洞悉同事的臉色和行動，要尊重對方的意見，不要說些對方不愛聽的話語，要給對方留有說話的餘地，適當保持積極的心態，主動去接觸同事，用自己的真情和愛心儘可能的去幫助別人，使同事關係儘快地親近起來。在同一個單位工作，彼此間免不了會有不愉快的事情發生，與同時發生後，爭取積極主動找對方溝通，拋開昔日成見，真誠和善對待對方，剛開始時，對方可能心存介意。認為這是一個圈套，經過一段時間後就會解決。
同事之間友好和平、快樂相處不是件簡單的事，也不是件複雜的事，但一定要用心，也只有處理好同事之間的關係，才能把工作做得更好更完善
3樓：一路快樂相隨
只要用心去做人做事，溝通就會變得順暢！
4樓：匿名使用者
溝通就要交心，真誠，別人感覺你的誠意自然就好溝通了
怎樣才能跟別人很好的溝通？
5樓：品牌打造祕籍
與人溝通的**模板，拿去直接用
6樓：月月好生活
這個問題可太大了，方法看起來也很多。個人感覺，最重要一點是己所不欲，勿施於人。反問一下自己，別人這麼和你說你是不是接受，如果不能或不喜歡，就不要用這種方式。
沒有一言以蔽之的答案，共同進步吧
7樓：
彼此之間都要以真誠相對撒。
8樓：恆愚師傅
**，人和人之間怎樣才能更好的溝通啊？
如何很好的與人溝通
9樓：10339偌睪
溝通說上去也是一門藝術。看你怎麼去對待。比如說你和同學說話還沒幾句感覺你很尷尬。
這點上來說有幾點。第一呢是因為你對說的這個話要不就是沒表達好。要不就是說的話有點和實際不想符合。
所以這點上你應該增加一點自己的見識。比如看書。上網。
瞭解一些及時的資訊。你說的話自然就能說好了。可以避免尷尬的出現。。
第耳呢。就是你對這事情要是你感覺你說不好。那你就當一個最好的聽眾了。
這樣你不會覺得尷尬。還有就是在別人講的好的時候還要表揚一下你的同學。這樣你既留下了一個很好的印象不說。
他的個人感覺你還是蠻好的。所以下次說話的時候你就是說錯了什麼他們都能很快的幫你處理。也避免了尷尬。
還有就是你注意過沒有，很會說話的人和人際交流還算很強的人。這樣的人說話實際上給一般的人感覺是。有點帶騙。
說的不是很真的話。這點上實際上你也應該學會。因為在人際交往的時候就是要做到真假結合。
不能句句實話也不能句句假話。這是個度的問題。， 比如你和一個人一起追求一個女孩子，你們兩人當中本來是你實力強一點。
但在見面的時候。他卻一直在說你的實力強。他比不上你。
但有點一點他能很快的學會，。很快的補會不足的東西。而你呢就在這裡說我是要比他強一點。
//這時候你想一下。在女孩子不怎麼了解的情況下她回更看重拿一個呢？很明確。
是他， 原因很簡單。她的感覺是。他謙虛。
他是個很會學習和自信的人。對自己的認識很明確。人際應該不錯。
而你給她的感覺呢是自吹自己有本事。二上進心不是很強。所以你的影響沒有他好。
從這點上來說的話，所以有時候你要看看什麼樣子的實際情況，反正不能句句實話不能句句假話。看什麼情況怎麼去對待。好好去體會一下看看嘛。
是不是這樣。 祝福你。採納哦
10樓：筱哲
卡內基的有一本書好像是說這個的，寫的不錯，書名忘了。
11樓：僧吟
凡事多份主動、多份溝通、多份體諒、多份包容、多份關愛。-
12樓：羅小鷗的假夢真心
這才是與人溝通的正確開啟方式
作為職場新人，如何與同事們溝通
怎樣與同事溝通，如何與同事溝通
好心態才有好同事 同事之間最容易形成利益關係，如果對一些小事不能正確對待，就容易形成溝壑。日常交往中我們不妨注意把握以幾個方面，來建立融洽的同事關係。以大局為重，多補臺少拆臺 對於同事的缺點如果平日裡不當面指出，一與外單位人員接觸時，就很容易對同事品頭論足 挑毛病，甚至惡意攻擊，影響同事的外在形象，...
怎樣才能和孩子更好的溝通，如何跟孩子更好的溝通？
其實現在有很多家長都會覺得自己的孩子很不聽話，有青春期的時候都不和自己的父母商量，而且也喜歡頂嘴，這個都是有原因的，有好多孩子就是在年齡特別小的時候，缺失了父母的安全感，都是由奶奶和爺爺，姥姥，姥爺照顧的這樣雖然說人比較多，但是缺少母親的溫暖是很重要的。想要和孩子好好的溝通必須在孩子五歲之前由父母來...
怎樣才能做得更好的與上級和下級溝通
對上級 換位思考，考慮上級的處境 追求的目標和當前工作的重點。配合好他的工作。對下級 多交流彼此的工作目標和所處的階段，給下級多提供支援。把上級交代的工作及時有效的完成，為上級分憂，最好站在上級的角度去考慮問題是最關鍵的。1 真誠 2 平等 3 換位思考 這三點是有效溝通的法寶，希望可以幫到你！其次...