1樓：鋁厴牡使屹
可以辦理退休，但是當事人的退休年齡，原則上來說，應以身份證（原始的戶口本）上登記的年齡為準。
法律依據：原勞動部辦公廳2023年4月17日勞辦發[1993]8號檔案《關於核定職工退休年齡問題的覆函》中規定：「關於企業辦理職工退休是以檔案中歷史記載的出生日期為依據，還是以職工身份證、戶口本記載的出生日期為依據的問題，我們認為，在啟用身份證以前，辦理職工退休手續時，原則上應以職工原始檔案中記載的出生日期為準；《中華人民共和國身份證條例》和《中華人民共和國身份證條例實施細則》釋出以後，凡啟用了身份證的，在辦理職工退休手續時，應以職工身份證記載的出生日期為準」。
2樓：社保那些事兒
身份證年齡到了，檔案年齡沒到，能退休嗎？
3樓：戈巨集大
回答隨著人口老齡化的增長，以及工作壓力的增強，老齡化成為我們國家面臨的重大危機，而退休也成了人們非常關心的問題，而退休並不是說退就能退的，當我們去辦理退休時會發現，除了身份證，還會要求你帶上人事檔案，其中有些人雖然身份證年齡年滿60歲，但是因為檔案年齡不符合，所以沒法辦理退休，領不到養老金。那麼為什麼會出現身份證與檔案年齡不一致的問題呢？又為什麼退休要按照個人檔案中的年齡來計算，而不按照戶口年齡來計算呢？
一般來說，我們的身份證年齡和檔案裡記錄的年齡應該是一致的，但是早在七八十年代，沒有網路導致資訊不能同步，很多人因為各種各樣的原因，謊報在檔案中的個人年齡，隨著時間的流逝，這樣的事情越來越多，身份證與檔案年齡不一樣的問題也逐漸暴露，很多沒到實際年齡的退休老人，就辦理了退休，領取養老待遇
提問就這種檔案年齡大、身份證年齡小，現在能正常退休並能領取養老金嗎？
我這就是想諮詢可以正常退休並能領取養老金，要是不能是不是要到達退休年齡後才能辦理
要是檔案年齡大這種情況單位非要辦理，可以正常退休拿到養老金嗎？
單位檔案年齡這個問題單位可以強行辦理退休嗎？
檔案年齡非當事人填寫，這個問題現在由誰來承當？
當事人可以不按檔案年齡退休，按本人身份證年齡退休嗎？
回答檔案年齡與實際年齡不符，退休年齡以檔案年齡為準（身份證年齡）。
根據中組部、原人事部、公安部《關於認真做好乾部出生日期管理工作的通知》(組通字〔〕41號)第一條：「對個別幹部的出生日期，檔案記載與戶籍登記不一致的，應當以幹部檔案和戶籍檔案中最先記載的出生日期為依據」，以及根據原勞動部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發〔〕8號)第二條：「對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法，當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準」。
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身份證年齡小於檔案年齡按哪個退休
4樓：匿名使用者
檔案和身份證年齡不符，按檔案最先記載出生時間辦理退休。
勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
二、規範退休審批程式，健全審批制度
（二）對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
5樓：社保那些事兒
身份證年齡和檔案年齡不一致，按哪個年齡辦退休？
6樓：匿名使用者
身份證年齡小於檔案年齡，應該按檔案年齡退休，因為檔案上學就開始有了，而身份證實行沒多少年，應該以檔案年齡為準。
7樓：我還沒想好魚
退休時年齡都是按檔案裡面的計算。
身份證年齡小，檔案年齡大，退休怎麼辦
8樓：
對於職工時間的出生認定，採用身份證與檔案相結合的辦法，如果身份證和檔案上不一致，以檔案記錄的出生時間為準。所以退休是按照檔案年齡來看的。
延展閱讀：
退休，是指根據國家有關規定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力（或部分喪失勞動能力）而退出工作崗位。2023年1月起，我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入，按照「工資、薪金所得」專案徵收個人所得稅。**有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向，民意調查顯示，過半受訪者反對延長退休年齡，多數主張按規定年齡退休。
9樓：你洋氣得很
對職工出生時間的認定，採取身份證和檔案相結合的辦法，身份證和檔案不一致的，以檔案中最先記載的出生時間為準。
更正出生日期需由本人或監護人提出書面申請，並提供足以證明年齡確屬錯誤的原始憑證材料（如出生證明、原始戶籍登記資料、單位檔案、學籍檔案等最早記載出生日期的原始材料）以及相關證明，經公安派出所調查核實後，報縣級公安機關批准後方可予以更正。
變更年齡需要哪些材料？（1）本人居民戶口簿；（2）本人提供的足以證明年齡確屬錯誤的原始憑證材料，包括：居民身份證、戶口簿、出生醫學證明、單位人事檔案、學籍檔案等最早記載出生日期的原始材料；（3）其他參考材料：
如學籍卡、畢業證、結婚證等原件只能作為參考性材料；（4）單位或村委、街道辦事處證明。
哪些情況不得變更年齡資訊？（1）被依法判處管制、剝奪政治權利、緩刑、假釋、暫予監外執行的人；（2）正在被收監服刑、被勞動教養和被採取刑事強制措施的人；（3）已掌握的民事案件尚未審結或尚未執行完畢；（4）經濟糾紛尚未了結的；（5）在校全日制大中專學生。
不予處理的兩種特殊情形：（1）自二○ ○六年十月十五日起，公安機關對於由組織人事部門管理的幹部更正出生日期的申請，均不予辦理。（2）公民通過不正當渠道將年齡更改，現要求改回的，公安機關一律不予受理。
特別需要說明：只用參考性材料，沒有原始憑證材料，更正材料內容不詳、前後不符、互不印證、證明不充分的不予審批。
10樓：戈巨集大
回答隨著人口老齡化的增長，以及工作壓力的增強，老齡化成為我們國家面臨的重大危機，而退休也成了人們非常關心的問題，而退休並不是說退就能退的，當我們去辦理退休時會發現，除了身份證，還會要求你帶上人事檔案，其中有些人雖然身份證年齡年滿60歲，但是因為檔案年齡不符合，所以沒法辦理退休，領不到養老金。那麼為什麼會出現身份證與檔案年齡不一致的問題呢？又為什麼退休要按照個人檔案中的年齡來計算，而不按照戶口年齡來計算呢？
一般來說，我們的身份證年齡和檔案裡記錄的年齡應該是一致的，但是早在七八十年代，沒有網路導致資訊不能同步，很多人因為各種各樣的原因，謊報在檔案中的個人年齡，隨著時間的流逝，這樣的事情越來越多，身份證與檔案年齡不一樣的問題也逐漸暴露，很多沒到實際年齡的退休老人，就辦理了退休，領取養老待遇
提問就這種檔案年齡大、身份證年齡小，現在能正常退休並能領取養老金嗎？
我這就是想諮詢可以正常退休並能領取養老金，要是不能是不是要到達退休年齡後才能辦理
要是檔案年齡大這種情況單位非要辦理，可以正常退休拿到養老金嗎？
單位檔案年齡這個問題單位可以強行辦理退休嗎？
檔案年齡非當事人填寫，這個問題現在由誰來承當？
當事人可以不按檔案年齡退休，按本人身份證年齡退休嗎？
回答檔案年齡與實際年齡不符，退休年齡以檔案年齡為準（身份證年齡）。
根據中組部、原人事部、公安部《關於認真做好乾部出生日期管理工作的通知》(組通字〔〕41號)第一條：「對個別幹部的出生日期，檔案記載與戶籍登記不一致的，應當以幹部檔案和戶籍檔案中最先記載的出生日期為依據」，以及根據原勞動部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發〔〕8號)第二條：「對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法，當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準」。
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11樓：匿名使用者
檔案和身份證年齡不符，按檔案最先記載出生時間辦理退休。
勞動和社會保障部
《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》
勞社部發〔1999〕8號
二、規範退休審批程式，健全審批制度
（二）對職工出生時間的認定，實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
12樓：粘子萇朝旭
你這個問題就大了，你這二樣總有一樣是錯的，中間肯定出過問題，不管是身份證還是檔案出了問題都是很複雜的，要經過很多部門，估計你很難改得過來了，改不過來那麼你只能照身份證的年齡退休了！
13樓：社保那些事兒
身份證年齡到了，檔案年齡沒到，能退休嗎？
14樓：不一樣噠社會喵
身份證年齡小而檔案年齡大，退休是會按照檔案年齡來計算退休年齡的，由於檔案和身份證年齡的更改比較麻煩，一般相關的社保或者勞動本名都是直接按照檔案年齡為準的。
15樓：中顧法律網
按最早那份檔案上記載的出生時間為準辦理退休。對於職工出生時間的認定問題，國家人事部早在2023年就巳經專門發文進行了明確: 即職工出生時間的認定，實行居民身份與職工檔案相結合的辦法。
當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案中最先記載的出生時間為準。
國家的檔案巳經說得很清楚了，對於出生時間的認定，檔案的證明力是最高的。至所以會出現檔案年齡與身份證上的年齡不相符的情況，主要是上世紀六七十年代，由於檔案管理上不嚴肅，有些人為了招工、升學、參軍、提幹等，把自己的出生日期當成糯米糰隨意拿捏，想大就填大，想小就改小，不但給組織人事部門的工作帶來麻煩，也給自己幾十年後辦理退休挖下一個坑。
像所說的這種檔案上的年齡小，身份證上的年齡大的情況就是這樣造成的。既然國家有紅標頭檔案，即使真的到了法定的退休年齡，也只能等到檔案上的出生年齡到了再辦理退休了。唉，要怪只能怪自己當年的做法太欠妥了。
檔案年紀大 身份證年紀小 退休按哪個辦理
16樓：是辛普森呀呀
退休是按檔案記載的年齡時間來計算。
根據2023年4月6日,黑勞發33號檔案，黑龍江省勞動廳關於**8號《勞動和社會保障部〈關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知〉》的規定：
實行居民身份證與職工檔案相結合的辦法。當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為準。要加強對居民身份證和職工檔案的管理，嚴禁隨意更改職工出生時間和編造檔案。
檔案退休年齡比身份證年齡大一歲，那按檔案年齡退休，能領取公積
可以領取公積金。住房公積金提取業務流程如下 職工憑提取證明檔案,向所在單位提出提取住房公積金的申請,所在單位核實後,出 提取申請書 一式二份。集中封存戶職工到分中心或管理部申請開具 提取申請書 職工憑 提取申請書 及其他提取申請資料,到單位繳存住房公積金的分中心或管理部申請提取住房公積金,分中心或管...
身份證與檔案年齡不一致退休按哪個算
身份證與檔案年齡不一致退休按檔案最先記載算。職工辦理退休，身份證與檔案年齡不一致的，按原勞動和社會保障部 關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知 勞社部發 1999 8號 第二條 二 項規定，以本人檔案最先記載的出生時間為準。勞動和社會保障部 關於制止和糾正違反國家規定辦理企業...
檔案年齡與身份證年齡不一樣，退休按哪算
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