1樓：雲南新華電腦學校
（最佳答案）
看平衡收支表,看利潤等.先去這個公司看其報表.看利潤,要從其銷售收入來看.
比如利潤佔的比例是多少.從毛利潤的大小可以知道一個公司的進貨商如何.
如果毛利潤與銷售額的比例大，說明其進貨便宜.從分紅可以看出公司是注重投資,
還是注重短期的獲利.從流動資金和流動負債的比例可以看出公司償還他人的能力。
如果過低,可以從側面說明公司的管理,效率不高,如果太高,又說明公司不善於投資.
其他方面，你可以從公司的管理人員來看,瞭解其背景,評估他的能力,以及是否適合這個公司.或者從過去的業績來看,然後要看這個公司的貸款如何。如果太多,就有風險,或者說底氣不足.
用淨利潤除以銷售額可以知道公司在其他方面的消耗的管理，比如水電,辦公用品等.如果結果比較高，說明公司節省,管理有序,如果比較低,說明公司的效率不高.最後,把公司的每一年的業績都比較一下，
如果是明顯上升,就可以說明公司的方向是正確的。
2樓：xiaoyn1994丶風
前景看好。2023年是中國工業機器人產業元年，如今已過去整整三年時間。在這三年裡，國內機器人產業迎來了高速發展。
根據前瞻產業研究院釋出的《工業機器人行業產銷需求**與轉型升級分析報告》統計資料顯示，中國工業機器人出貨量從2023年的6.8萬臺，猛增至2023年的13.8萬臺，並且預計在2023年中國工業機器人出貨量將超過20萬臺，達到約21萬臺。
佔據全球市場約30%份額的國內市場，已經引起了越來越多的關注。
工業機器人種類繁多，根據應用功能和技術效能的不同，單臺售價差異較大，從十萬元至百萬元不等。前瞻產業研究院統計顯示，2023年我國工業機器人市場規模約為266億元。受國內經濟發展與製造業轉型的影響，市場對工業機器人的需求仍將繼續放量，預計到2023年，我國工業機器人市場規模將超過370億元。
國產鐳射雷達廠家有哪些
3樓：
從14年開始出現了很多創業公司：速騰聚創、禾賽科技、北科天繪、北醒光子、鐳神智慧、佳光科技、思嵐科技、飲冰科技等，還有一些老牌廠商：巨星科技、中海達、大族銳視、國睿科技等等。
4樓：宋舞莎
國產鐳射雷達就那麼幾家。現在國內做鐳射雷達比較好的也就是速騰聚創了。
1、速騰聚創最新進展：國內首家mems固態鐳射雷達準備就緒，2023年ces展出
2、速騰聚創免費開放鐳射雷達演算法，「要讓自動駕駛儘早落地」
3、推出兩款32線鐳射雷達的速騰聚創，重點仍是打磨16線和固態研發可以上速騰聚創鐳射雷達官網看看。
3d概念**有哪些
5樓：匿名使用者
這個概念現在還不清晰 主要是一些生產電視機和相關裝置的企業
6樓：
我們a**場具有動力源、超聲電子、通富微電、法爾勝、電廣傳媒等。
三維機器人光纖鐳射切割機哪家好
7樓：匿名使用者
哪家都可以的，如果買了機器，有離線程式設計活需要找人除錯請找我！，謝謝！
8樓：物理去毛刺工藝_邸先生
上海奉賢找 成靜鐳射
9樓：
近年來隨著鐳射切割裝置需求的高漲，行業競爭激烈，產品有很多。對於裝置需求方，選擇的範圍太廣反而不知如何下手。該如何選擇鐳射切割機廠家呢？下面斯塔克鐳射給大家安利一下。
1、切割材料及需求範圍：
首先要確定切割材料的材質、厚度，再確定所需裝置功率和工作臺的大小。在市場上鐳射切割機功率從500w-6000w不等，大部分廠家都可按照客戶的要求來製作工作臺。
2、初選廠商階段：
在大致確定了自己的需求後，可先去市場或者已購入裝置的同行那裡，瞭解裝置的效能和引數等資訊。選擇2-3家有實力、**優勢的廠家進行前期溝通和打樣，後期再去意向廠家進行實地考察，後續再詳細洽談裝置的**、付款方式、售後情況等方面。
3、切割裝置的核心部件：
對於切割裝置一些重要部分，在選購過程中要注意小心謹慎，特別是鐳射切割頭、發生器、伺服電機等，一定要區分是國產還是進口的，因為這些核心部件對於裝置的切割速度和精度有著直接的影響。
4、切割裝置的操作效能：
簡單易操作，是客戶選擇裝置直觀、重要的一個方面，能夠經過短時間培訓人員即可上崗操作，這樣可減少人員學習的時間，也降低了使用的成本。
5、切割裝置的售後服務力度：
裝置在使用過程中，不可避免會出現一些問題，這時及時、優質的售後服務顯得至關重要。不要只關注廠家**因素，而應從裝置穩定性、效能等多方面去選擇。因為在後續裝置使用中，你就會明白到售後服務的重要性。
以上幾點是選擇鐳射切割機廠家的部分建議，希望能給即將選購裝置的您帶有一些指導性意見，鐳射切割裝置不像日常購買消費品那樣，建議購買前可以多比較瞭解一下。例如斯塔克鐳射在售前就可以免費出方案（根據實際工件為客戶選擇合適機型與安裝方式，並出具現場佈置圖）；免費打樣（按照客戶需求免費為客戶切割樣品並郵寄）；提供考察接待（客戶可預約參觀展廳、親臨公司現場考察，公司提供專業的接待人員）。在具體裝置選購時要綜合考慮，選擇有能力的廠家不僅可以讓您的裝置使用更長久，也能節省成本。
我在一家剛成立的公司做平面設計，但是公司業務不好，老闆還叫我去打電話
可以考慮離職吧，打 對自己一點提高沒有，一個人幹了兩個人的活，也沒加工資！如果你覺得公司能發展起來，並且發展起來之後老闆會給你升職加薪，那你可以猶豫下！我建議可以先投簡歷了 讓你打 要看是打什麼 了，如果是跟客戶溝通，看稿，定稿，安排製作和安裝，不管是不是新公司，這都是設計分內的事，一個好設計，老闆...
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1 尋找拜訪一些大企業 大客戶，推銷自己的經營優勢。2 與客戶經常保持聯絡溝通，加深感情交流。3 適當的廣告發布。整體來說 一是要挖copy人才，人才是企業運營的核心，要有幾個熟悉業務的人，沒有就高薪聘請。只要有人才，你什麼都不會也沒關係，會用人就行了。二是要有目標，企業管理就是目標管理。要制定未來...