1樓：萬古流
這種人一般都屬於垃圾人系列，面對這些人的時候，採取不理睬、不合作、遠離的策略，無論在工作中還是生活中，不要有什麼交集，更不能採取以德報怨的方式。遠離垃圾人是我們的底線，如果他真的一味針對你，不妨收集證據，採取法律途徑維護自己的權益。
2樓：厹甜恬
這樣的人往往都是心胸狹窄，斤斤計較的，和這種人做同事一定要處處小心，儘量避免與他發生矛盾和爭執，有句話說常與君子論高下，莫與小人爭短長，所以面對這種人最好就是敬而遠之。
3樓：黑孩剪輯
面對這樣的人就要和他保持好距離，這樣的人，雖然睚眥必報，但是他是明面上的控制好距離就行了，不要得罪他。
4樓：來自愛晚亭香豔奪目的胭脂花
不用過分在意，只要保持正常的工作關係就行了，不過分冷落，不過多親近。還要看你具體的在工作中的交集和具體態勢。
5樓：匿名使用者
親親知道什麼是捧殺麼，對於這種人，普通的方式處理不了的，你就每天誇獎一下他，多誇誇，然後巧妙的把他的注意力轉移給其他人，然後，就看你自己的了。
6樓：網友
不要主動討好，讓他誤以為你別有用心。也不要主動惹他。在他有麻煩的時候，對方提出需要幫助，你再幫助。
7樓：靈l慧
睚眥必報的人一般都非常敏感。但其實他們大都是一報還一報。
今天你對他好了，他也對你好。明天你對他不好了，他就對你不好。後天你又對他好了，他也不會記你昨天的仇。像個鏡子似的。
其實和這類人相處不難，我反倒覺得他們自己活得比較難。
8樓：重問已
遇到這樣的同事，你應該小心一點，為妙，最好還是不要說和她見面，見面較少，所以就比較好。
9樓：寶典寶貝我愛你
遇到睚眥必報的同事，遠離他不和他打交道深交就可以了。
10樓：煙花寺的故事
有情不記，有仇必報 如果想用深情、感情以及無私的幫助來打動、感化他，那太單純了。
如何對待心胸狹窄，睚眥必報的人？
11樓：勇士公園
能遠離最好遠。
bai離，du跟這樣的人打交zhi
道沒什麼意義，dao弄不好很累，好專心不討好。如果是工作中屬的同事，低頭不見抬頭見的，見面該打招呼打招呼，不用走太近，不遠不近就可以。如果是你的親人或者伴侶，那就沒法子了，其實人都是有優點的，這樣的人可能也很善良，只是不太開朗不太圓滑內向不懂交往。
慢慢找共同點吧。
12樓：網友
這種人沒有交往的價值，跟這種人交往會很累，很疲憊，但是怎麼處都不一定不受傷害！所以跟這種人只有一種相處辦法，見面打個招呼就行，不要有實質性的來往！不要有更多的交集！
13樓：網友
睚眥必來報我覺得沒什麼不好，一報源還一報嘛，既然你都得罪了人家，還要人家不跟你計較，你不覺得很可笑嗎。睚眥必報的人並不代表他沒事找事，天天得罪人，大多還是被動還擊。相反睚眥必報的人你對他好他會加倍對你好，你對他客氣他會加倍對你客氣。
14樓：lbp為夢想奮鬥
個人認為應該遠離心胸狹窄的人，因為他們是很喜歡記恨別人，見不得別人比他過得好，非常自私，而且愛佔小便宜，一旦沒有好處，他會認為你一無是處，最好遠離這種人。
15樓：life我是大頭
能遠離的話最好遠離他，如果你要這麼做，那麼『禮』尚往來嘛，他怎麼對待你你就怎麼對待他。
16樓：馬自強
事之如鬼神，敬而遠之。不交往，不接觸，不招惹，儘可能的與它保持距離，以避免和其產生直接或間接的聯絡，僅是保持君子那種淡淡如水的交往，即見面禮貌的點頭微笑而已！
17樓：星際旅行
不搭理他，避而遠之。要不就以牙還牙。要不就群起攻之。要不就聯合大家孤立他。
18樓：網友
襲須遠離。這些人可以歸類到垃圾人當中。
她們心胸狹窄，見不得別人好，只要損傷到她們半點利益，她們就會雷霆大發，睚眥必報，甚至不擇手段，以牙還牙。所以對待這些心胸狹窄的小人。
首先，要遠離垃圾人。
其次，因為三觀不同，她們和你不是一路人，所以絕不能和她們做朋友。
最後，如果必須在一起幹工作，那也只能視為陌路人，僅限於表面待住，絕不深交。
如何與乙個睚眥必報的人相處？
19樓：專猛兮
我覺得如果遇梁睜見了乙個睚眥必報的人，儘量離他遠一些，因為畢竟每天在一起工作，都會產生不大不小的摩擦，而他又是乙個特別小心眼的人，如果處處都遷就著他的話，自己會活得非常累。
我曾爛友經的室友就是睚眥必報的人，無論是什麼事，只要自己吃虧了，都要想辦法找回場子，有一次我的寢室長在打掃衛生的時候，將他的水杯碰掉了，寢室長已經向他解釋並且道歉了，說明了會賠給他乙個新的，而他卻不依不饒，將寢室長橡歷歲的水杯也摔在地上，說這樣我們就兩清了。在發生這件事之後，寢室的人漸漸都與他疏遠了。
20樓：獨身女王
在和這樣的人相處的時候一定要小心，因為有可能因為你的一句話或者乙個動作傷害到他，他就會記在心裡輪神，之後找機會，他一定會還給你。
我大學室友就有乙個人是這樣，只要你做了一些傷害到他的事情，他就一定會找機會還給你，但是他還是我的室友，所以平時相處是在所難改櫻免的，我和他相處的時核桐叢候儘量小心一點，並且儘量減少和他在一起的時間，平時吃飯的時候儘量不單獨和他相處，儘量找其他的同學和他一起走。
如何面對斤斤計較的同事？
21樓：幕暮
與這樣的同事有時候你還是不要和他計較了。因為如果你和他計較了，越來越糾纏不清，所計較的事情就越來越多。
還有就是有時候儘量的遠離他，如果有困難了，能自己解決就自己解決，不要去找他幫忙，因為如果你一旦找他幫忙，你永遠給他還不清，還有就是不要和他借錢，愛計較的人，你和他借的錢永遠還不起。
其實事多的人有時候可能由於自己事兒多，所以身邊的朋友都比較少，他可能是想通過一些事情來和你結交，但是由於他的這種做法讓別人更加的反感，導致他的朋友越來越少。
我身邊就有乙個同事，他特別愛計較一些雞毛蒜皮的事情，而且是非特別的多，有時候我們一起湊錢去吃一頓飯的時候，他就會對著服務員挑三撿四，然後等上完菜以後他又對著我們點的菜挑三撿四，但是每次挑剔完以後他都會把菜吃的乾乾淨淨。
我們有時候也在心裡罵那個同事，因為你既然挑剔，那你別吃啊，你有錢的話，你去高階的餐廳吃飯啊，和我們一起來拼著吃飯算什麼本事。
但是最讓人氣憤的是，每次吃完飯以後我們大家算錢的時候，我的那個同事把錢算到一角一分。有時候我們之間如果誰沒帶錢了他就先墊上，第二天以後他絕對會當著我們的面兒向那個人要昨天吃的飯錢，並且一點都不給那個人面子。
所以一般我們吃飯的時候都不會叫他和我們一起去吃飯的。
22樓：牧曉絲
不管是在生活中，還是職場上，我們都有可能會遇到一些愛計較的人，如果我們也那麼較真的話，就很容易產生衝突，這樣很不利於人際交往。那麼遇到愛計較的同事我們要怎麼辦呢？
學會去理解對方。有的時候同事之所以斤斤計較，也許不是為了跟你作對，可能他們的性格就是那樣，他們本身並不壞。所以你要學著去理解和寬容對方。
注意避免產生衝突。如果跟斤斤計較的人有一些意見分歧的話，應該及時提出來，並且注意選擇溝通的時機，儘量在對方心情好的時候，若在對方心情差的時候講工作上的事情，很容易讓對方上火，從而跟你計較起來。
注意說話的語氣。跟斤斤計較的人聊天，是需要適當調整好自己的語氣和語速的，如果你不小心把話說得太嗆，對方肯定無法接受不，從而跟你大吵大鬧的話，對整個公司的影響就不太好了。
交往要保持距離。跟斤斤計較的同事相處，關係不可太過接近了，否則一旦對方對你產生誤會，某天可能就會覺得你背叛他了，這樣的後果可是很嚴重的。所以不妨明哲保身，跟這樣的同事保持平常的交往就可以了。
拒絕不正當要求。如果對方在工作上總給你挑刺，甚至給你出難題，穿小鞋，此時你應當學會拒絕對方的不合理要求，及時把這種情況反映給上層領導，讓公司及早進行處理，否則你長期忍耐下去，有可能會讓對方得寸進尺的。
23樓：情感答疑梁山伯
我覺得每個人都會有一些自私、斤斤計較，只不過程度不一樣而已，員工來工作就是為了來賺錢，總是擔心公司對自己小氣，所以他們就想通過這些方法來爭取最大的收益。首先對待這些人不能瞧不起他們，因為這是他們證明自己能力的方式。 做為管理者認清這之後就好管理了，把員工的得失放心上，員工也會信任你，不會再計較一些小事，再就是可以利用他們的計較來提高他們的工作效率，這樣就雙贏了！
這也是我看過一些管理方面的作品後的想法，也不完善，像《國學與領導力》、《管理有方》都還不錯 中旭文化網， 聽說那的資源挺多的， 祝 工作順利，前程似錦 ！！
24樓：網友
儘量遠離斤斤計較的同事唄，少打交道，尤其是儘量不要單獨和他打交道，小事不和他計較，大事儘量注意有證據。
25樓：次詠思
玉藻斤斤計較的同事，你只能是儘量少跟他共事，不要跟她一樣，斤斤計較大度一些，這樣才能相處好。
得罪了陰險的同事應該怎麼辦？會不會被針對？
26樓：網友
如果這個人很陰險，那你真就要提防著他了，這種人屬於睚眥必報型的，不會放過你的。所以做事情儘量認真仔細，不要給他留下話柄，多團結其他的同事，這樣有事情了，才有人願意幫你。
27樓：彤雲愛生活
同事陰險與否每個人的體驗不一樣，你首先需要把ta當作普通同事來對待，不要有偏見。
如果你認為得罪了ta，感覺自己做的不妥，最好抓緊時間去方面解釋道歉，人心都是肉長的，只要你真誠相待，對方也會給你臺階下的。
如果對方暫時不接受，就在工作中表現出維護ta利益的行為去感化ta.
如果對方一直不為所動，你就勇敢面對吧，即使被針對，你奮起反擊，讓對方知道你的厲害。
28樓：蕭子
常言道：寧得罪君子，莫得罪小人。萬一得罪了，寧可賠個不是，別太計較，別跟「三季人」講道理。是否會被針對，得看對方是個什麼品質的人了，也許會被針對。
29樓：網友
1、知己知彼。
首先，如果我們得罪了心胸狹隘的人並且知道了，直接道歉恐怕無法讓其從心裡原諒你。那麼我們需要做的就是了解對方，看他是好人還是壞人，人品是否端正。瞭解你喜好以及性格特點。
2、端正自我。
如果是壞人，那麼我們恐怕無法得到原諒，為了避免受到傷害最好敬而遠之。如果人是好人，只是性格有些孤僻或者怪，心胸狹窄一些的話。那麼我們就要先正己，傳播正能量。
3、避免衝突。
他不喜歡的事情或者煩的事情我們儘量讓著不要做，忍讓，不做對方不喜歡做的事，在這個基礎上把自己做的更好。做好乙個自信的自我，有耐心，這是乙個稍微時間長一點的過程。但不會太長，乙個月左右。
4、樂於助人。
在他不厭煩的情況下儘量去幫助他，讓他知道你是真心實意的善意交好，他就會慢慢放鬆對你的敵意。幫助別人就是幫助自己，乙個人的性格個性有一部分是天生的，有的熱情開朗，有的自閉羞澀，如果你能開啟乙個人的心，走進其世界你真的能改變他。
5、知錯能改。
在上面的基礎上如果自己真的惹到他及時道歉，誠心解釋。發揚自己的優點，去影響他，把姿態放低，真誠相待。金無足赤，人無完人。
也許你的缺點不重要，他的缺點有些致命，但都是不完美的。沒有缺點的人恐怕也是不完美的，但你的缺點影響到別人就會犯錯，即便是很小，如果對方介意，一定要真誠道歉，感情不但不會減弱，還會增進。
6、影響感化。
做到以上幾點，如果你是乙個充滿正能量心胸寬廣的人，那麼就很可能感化到他，並且成為朋友。只要是人好，你就會看到他的其他優點，一旦成為朋友，他便會為你敞開心扉。
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