1樓：花時永晝
社保也就是我們說的社會保險，如今我國要求用人單位必須要為員工繳納社保，至於實際繳納社保的基數，這就要根據單位的情況來確定了，但對於繳費的比例，法律方面有要求，可供單位自由選擇的餘地不大。而要是單位不按照規定為員工購買社保，主要是在轉正之後才開始購買社保的，這些都是屬於違法的行為，此時可以向社會保險費徵收機構投訴，責令用人單位改正。
2樓：越磨越光芒
外企和國企和民營企業繳納社保的程式都是一樣的，統一為大家辦理。
3樓：唯一vs羊羊
您好，親，很高興由我來為您解答。外企只要是在中國境內的，一般必須給提供五險，住房公積金是單位應當繳納的。法律依據：
中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。
以上是我的，希望可以對您有所幫助，方便時可以贊哦～祝您生活愉快，謝謝[心][心]
外企有五險一金嗎
4樓：蘇州婚姻楊瀟
法律分析：外企只要是在中國境內的，一般必須給提供五險，住房公積金是單位應當繳納的。
法律依據：《社會保險費申報繳納管理規定》 第八條 用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記並申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
用人單位未按照規定申報應繳納的社會保險費數額的，社會保險經辦機構暫按該單位上月繳費數額的110%確定應繳數額；沒有上月繳費數額的，社會保險經辦機構暫按該單位的經營狀況、職工人數、當地上年度職工平均工資等有關情況確定應繳數額。用人單位補辦申報手續後，由社會保險經辦機構按照規定結算。
住房公積金管理條例》 第二條 本條例適用於中華人民共和國境內住房公積金的繳存、提取、使用、管理和監督。
本條例所稱住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體（以下統稱單位）及其在職職工繳存的長期住房儲金。
5樓：賈寶驊
外企五險一金的是根據參保地制定的五險一金繳納標準進行繳納的。目前我國的養老保險制度，以「職工基本養老保險」為核心。每月由用人單位代扣代繳一筆錢，等達到法定退休年齡(男60歲、女50歲)後可以從社保系統領養老金。
以北京市為例，其五險一金的繳納比例為：
1、養老保險：繳費比例是個人繳納8%，企業繳納16%。
2、醫療保險：繳費比例是個人繳納2%+3元大病醫療保障，企業繳納10%。
3、失業保險：繳費比例是個人繳納，企業繳納。
4、工傷保險：繳費比例是個人不繳納，企業繳納。
5、生育保險：繳費比例是個人不繳納，企業繳納。
6、住房公積金：繳費比例是個人繳納5%—12%，企業繳納5%—12%。
國家會通過物價和養老金整體水平對養老金進行調整，繳納越多、時間越長、得到的養老金就越多。
法律依據
中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內的慧悉用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經攔碧模辦機構提供社會保險諮詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
中華人民共和國社會保險法》
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
中華人民共和國社會保險法》
第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險**中領取失業保險金：
一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
二)非因本人意願中斷就業的；
三)已經進行失業登記，並有求職要求的簡緩。
6樓：張曉倦
法律分析：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險這四類險是我國勞動部門規定各類企業必須為員工提供的社會保險福利。除員工月工資外，企業為這部分保險大約支付相當於工資額的10-20%.
有些效益較好的企業還為員工提供了牙醫保險、家庭財產險、重大傷殘保險等。部分有海外僱員的公司還在聘用合同中承諾為這些僱員的配偶、未成年子女念世提供醫療、傷殘等各類險。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第八十三條 用人單位或者個人認為仔卜肢社會保險費徵收機構的行為侵害自己合法權益的，可以依法申請行政複議或者提起行政訴訟。用弊指人單位或者個人對社會保險經辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續手續或者侵害其他社會保險權益的行為，可以依法申請行政複議或者提起行政訴訟。個人與所在用人單位發生社會保險爭議的，可以依法申請調解、仲裁，提起訴訟。
用人單位侵害個人社會保險權益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費徵收機構依法處理。
第八十四條 用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
第八十六條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。
外企怎麼交五險一金
7樓：覃程
一）五險一金怎麼交。
1、養老保險：單位：22％、個人8％
2、失業保險：單位：2％、個人1％
3、生育保險：全由單位負擔（0．5％）
4、工傷保險：全由單位負擔（0．5％）
5、醫療保險：單位：12％、個人2％
6、公積金：單位：7％、個人7％社會保險的繳費基數同時設有上限和下限，其分別根據本市公佈的上年度全市職工月平均工資的300％和60％相應確定。
若在上下限範圍之內，則按實際繳，若超過按上限，不足按下限。你只需將個人承擔的百分比乘以繳費基數，得出的總和就是要扣除的部分。
二）公司繳納五險一金的用途和好處有：
1、參加基本養老保險的個人灶畢兆，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
2、參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
3、職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑑定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
4、失業人員符合條件的，從失業保險**中領取失業保險金。
5、用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從隱租生育保險**中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。
6、住房公積金在本地貸款購買商品房，其貸款利息比商貸低很多，繳納的住數備房公積金也可以辦理提取。國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利，五險為國家法定，強制執行的。
北京五險一金繳納比例，北京五險一金繳納比例是多少
北京五險一金繳納比例區別在於社保和公積金都是單位與個人共同承擔的。北京養老保險繳費比例 單位20 全部劃入統籌 個人8 全部劃入個人帳戶 2 醫療保險繳費比例 單位10 個人2 3元。3 失業保險繳費比例 單位，個人。4 工傷保險根據單位被劃分的行業範圍來確定它的工傷費率，在之間。5 生育保險繳費比...
一般五險一金扣多少錢月多少錢,一般五險一金扣多少錢一個月多少錢
單位就業者bai,工傷保險和du生育保險不需個人zhi繳納,養dao老保險繳納比回例為 單位20 和個人答8 醫療保險繳費比例 單位8 個人2 失業保險繳費較低。靈活就業者自行繳納,基數在當地平均工資的60 300 中任意選擇,按具體比例繳費。五險一金大概一個月多少錢?這個看你在什麼地方了 一般來說...
很多企業都會繳納五險一金，什麼是五險一金？
養老保險，企業給承擔20 個人承擔8 您繳的這部分進入您的個人賬戶，養老保險是累計計算繳費年限的，在您到退休年齡之前，累計繳滿15年就可以按月領取退休金。醫療保險，單位負擔6 個人負擔2 進入您個人賬戶35歲下是，36 42歲之間每月劃入卡里，您可以憑卡到定點藥店或診所看病買藥，如果您生病住院了，醫...