1樓：違一丫
按照正常的工傷流程進行處理即可。
工傷流程如下：
1、及時送往醫院**。
2、申請工傷認定。單位在事故發生後乙個月內申請，如果單位未按時申請，員工可以在事故發生後一年內申請工傷認定 。
3、**及休息期。員工在醫院**和休息期間，單位按月支付員工工資，工資保持原待遇不變。
4、勞動能力鑑定。員工在達到一定醫療期後，可申請傷殘鑑定。
5、工傷待遇稽核。員工在**完畢或者勞動能力鑑定結束之後可申請工傷待遇，報銷醫療費用以及領取一次性傷殘補助金等。
6、員工和單位解除勞動關係時，單位應該支付有傷殘人員一次性就業補助金，社保支付一次性醫療補助金。
依據《工傷保險條例》
第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
第二十一條 職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。
2樓：十八子學長
我只能遇到工傷的肯定就是單位保持工傷，保險程式啊，然後。就有賠償了唄！
3樓：網友
遇到工傷其實還是跟其他人一樣處理，不會怎麼處理可以找勞動部門諮詢。要是公司沒給你買社保的，就需要公司承擔你的費用了。
4樓：慶慶君
殘疾人遇到工傷怎麼辦啊，殘疾人遇到工傷怎麼辦。
因工傷造成殘疾怎麼賠償
5樓：鄭萌
一、因工傷造成殘疾怎麼賠償。
1、因工傷造成殘疾的賠償需要根據情況而定，分別如下：
1）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
2）停工留薪期的工資；
2）**工傷的醫療費用和**費用；
4）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
5）勞動能力鑑定費。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條。
因工傷發生的下列費用，按照國家規叢困定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
二、沒有勞動合同出了工傷怎麼辦。
沒有勞動合同，勞動者可以收集相關證據材料證明勞動關滲磨念系，再申請工傷認定。用人單位未按規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出遊弊工傷認定申請。
因工傷造成殘疾怎麼賠償
6樓：鄭萌
因工傷造成殘疾頃如的賠償如下：（1）、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（2）、停工留薪期的工資；（2）、**工傷的醫療費用和**費用；（4）、到統籌地區以外就醫的交通食宿費；（5）、勞動能力鑑定費。
一、因工傷造成殘疾怎麼賠償。
1、因工傷造成殘疾的賠償需要根據情況而定，分別如下：
1）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
2）停工留薪期的工資；
2）**工傷的醫療費用和**費用；
4）到統籌地如乎鬥區以外就醫的交通食宿費；
5）勞動能力鑑定費。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第三十八條。
因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止渣磨或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
二、沒有勞動合同出了工傷怎麼辦。
沒有勞動合同，勞動者可以收集相關證據材料證明勞動關係，再申請工傷認定。用人單位未按規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
殘疾人發生工傷有什麼賠償
7樓：鍾志成
工傷達不到殘疾的的賠償包括：**工傷的醫療費用和**費用、住院期間的伙食補助費、勞動鑑定費用等合理費用，由工傷保險**支付；在停工留薪期間的原工資福利待遇，由用人單位按月支付。
工傷保險條例》第三十條職工因工作遭歷磨受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷肢御鬥醫療待遇。職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。**工傷所需費用符合工傷保險拆碧診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
殘疾人發生工傷有什麼賠償
8樓：
摘要。親，您好，很高興為您服務~<>
殘疾人發生工傷有工傷保險賠償的，工傷殘疾索賠流程：證明與用人單位存在勞動關係；向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請；提交相關材料即可申請賠償的，工傷保險賠償專案可分為社保**和用人單位各自承擔的部分。社保**承擔的部分是醫療費用(包括但不限於後期**費用).
購買器具費。**費用).住院伙食補貼。
殘疾人發生工傷有什麼賠償。
親，您好，很高興為您服務~<>
殘疾人發生工傷有工傷保險賠償的，工傷殘疾索賠流程：證明與用人單位存在勞動關係；向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請；提交相關材料即可申請賠償的，工傷保險賠償專案可分為社保**和用人單位各自承擔的部分。社保**承擔的部分是醫療費用(包括但不限於後期**費用).
購買器具費。**費用).住院伙食補貼。
陪護費等。拓展資料：工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險**補足差額。
職工因工緻殘被鑑定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。關於一次xing傷殘補助金，中國全國各地都是統一的賠償標準，具體為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資，七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。
殘疾人發生工傷有什麼賠償
9樓：
摘要。法律依據《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：
七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
親，您好，殘疾人發生工傷需要賠償醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿大嫌費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘喊櫻津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷鄭仿叢殘就業補助金、喪葬補助金、一次性**補助金、供養親屬撫卹金。
法律依據《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，模伏享受以下待遇：（一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷灶彎殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。
一次性工傷醫療補助金隱碼悶和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
你好春敗，那個我有乙個親戚，他是辦了殘疾證，在撫州就是扒老顫專門讓殘疾人做事的地方做事，該受傷了，該怎麼辦呢？這含仔事怎麼解決？
親，直接報工傷哦。
他就是剛剛才受的傷，然後芹公升送到醫院去了，為什麼撫州辦了殘疾證？那拍頌個撫州**安排在那裡襲首鄭上班，怎麼還都是私人老闆？
親，這個工作是一樣的。
親，直接報工傷呢。
他還剛剛去醫院，現在現在一般碰到這種事情是怎麼來處理？
請，請。親，先**，後面在統一賠償呢。
現在由誰來付這個**費用。
親，由企業來承擔哦。
他叫我們墊付怎麼辦。
親，您可以先墊付哦。
遇到可憐人怎麼辦,遇到可憐人殘疾人咋辦
世界上可憐人都得是,裝可憐騙同情的也照樣都得是 有時候別被別人可憐的樣子騙了,畢竟我就吃過虧了 可憐之人必有可恨之處 同情的來嗎?人不為己天誅地滅啊 要看真的是可憐嗎?不過給點錢應該是還不錯的,遇到可憐人 殘疾人 咋辦 你怎麼能這麼想呢?首先你的思想觀念就不對。殘疾人也是人,有些殘疾人比健全人還成功...
工傷單位不管怎麼辦，工傷單位不處理怎麼辦
工傷因為會涉及到意外傷害 責任認定以及較大額的賠償，所以大多數工傷都會伴隨著各式各樣的糾紛產生，但不管產生什麼樣的糾紛，最後的解決方式還是以上兩種。工傷認定時效。工傷保險條例 第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷 鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷 鑑定為職業...
工傷後老闆不賠怎麼辦，工傷後老闆不賠怎麼辦？
傷者應當申請工傷認定，然後在病情穩定的情況下申請勞動能力鑑定，最後按照傷殘等級申請工傷保險待遇。公司沒有購買工傷保險，所有費用由公司承擔 購買工傷保險的，由工傷保險 和公司共同承擔。鑑定傷殘後，勞動者與用人單位解除勞動關係，可以申請工傷保險待遇 用人單位不配合支付的，勞動者應當帶齊工傷認定 鑑定 勞...