1樓：計好聽
30天，一天不多，一天不少，正好乙個月！就是學生怎麼放，我們怎麼放，有點工作沒關係，只要是有假期就行。
2樓：南腔調調調音
就按國家法定節日20天放，不用多，只要按時發工資，沒有加班，沒有緊急事件，其他就無所謂了。每年初四就要上班，真的是很煩人了。
3樓：以心
我希望是半年，放假當然是越長越好了，而且最好還沒有作業，開學不用考試，而且也不用做什麼社會實踐。
4樓：小美
最好是乙個月。我老家離我工作的地方很遠，坐火車需要一天多，就是高鐵也需要一天，每年只有10天真的是不夠用啊。
5樓：名
最好是乙個月吧，這樣就有時間陪孩子好好玩了。平常沒有時間，所以想著好不容易放假，就好好陪孩子玩玩，就不要加班了。
6樓：賣萌
希望能放一年！有點天方夜譚，那就兩個月好了，這樣過年回老家，出去玩都有時間了，不會很著急的回去上班了。
7樓：活著就得累
年假啊，怎麼樣也得半個月吧，至少得讓我回家待幾天才行啊，現在過年都沒空回家過年，都是父母不遠萬里的過來，就為了陪我吃頓年夜飯。
8樓：芬愛小淼淼
我們公司的帶薪年假只有7天，所以感覺不是特別的期待。
9樓：百變小卷卷
作為乙個生意人，一到放假就會很忙，我只希望能有這麼乙個星期的時間來好好陪陪家人。沒有工作的**，不用處理事情。
10樓：以心
無所謂了，反正我和我爸媽住在一起，只要被我一頓年夜飯的時間就行。不過能放的時間長一點就更好了。
11樓：敬老有年年
作為了乙個老師，我現在已經有了兩個多月的時間，還算是滿足，不過平常的事情比較多，還要備課，如果能好好的玩一下就好了。
年假有幾天
12樓：鄭萌
年假有幾天要根據職工工齡而定，具體如下：
1、職工累計工齡已滿1年不滿10年的，年休假5天；
2、職工累計工齡已滿10年不滿20年的，年休假10天；
3、職工累計工齡已滿20年的，年休假15天。
公司不給職工休年假怎麼辦。
1、如果單位考慮到生產的實際而不能安排員工放年假，經員工本人同意，可以不安排員工休年休假，但公司需要給予員工3倍的年假報酬；
2、單位不給休年假，也拒不支付年假法定的工資報酬，勞動者可以求助當地勞動保障局，一經核實，單位將被責令整改，員工年假工資如數歸還，單位還需要加付賠償金；
3、如若企業躲避歸還年假工資和賠償金，可向法院提起訴訟，將由人民法院強制執行。
法律依據：《職工帶薪年休假條例》第三條。
職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。
國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
年假有幾天
13樓：史維眾
法律分析：年休假天數為5~15天不等，年休假是法律規定的勞動者工作滿一定的工作猜行磨年限後，每年享有的保留工作帶薪連續休假，具體休假時間由國家根據不同的工種和勞動的繁重穗鬥程度以及實際連續工作年限分別規定。
法律依據：*** 《職工帶薪年休假條例》 第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，帶迅年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
年假多少天
14樓：賈寶驊
法定年假的天數為：1、勞動者累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；2、已滿10年不滿20年的，年休假10天；3、已滿20年的，年休假15天。
【法律依據】中華人民共和國勞動法》第四十五條。
國家實行帶薪年休假制度。
勞動者連續工作一年以上的，享受帶薪年休假。具體辦法由***規定。
職工帶薪年休假條例》第三條。
職工累計工畝乎作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。
國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
第四條。職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：
一）職工依法享受寒暑假，其休假天數多於年休假天數的；
二）職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的；
三）累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；
四）累計工作滿10年不滿20年禪鎮的職工，請病假累計3個月以上的；
五）累迅襲悉計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。
以上，僅為當前資訊結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關資訊，同專業人士進行詳細溝通。
年假有多少天
15樓：十指曼若
年假是指僱主按照法律或約定，給予員工享受的帶薪假日。根據中國《勞動法》規定，員工入職滿1年不足10年的，年假為5天；滿10年不足20年的，年假為談櫻10天；滿20年的，年假為15天。需要提醒的是，這裡的「年」是指入職日期起算。
如果員工沒有在規定的時間內休完年假，規定的年假天數不予以累計，同時也不予以折現。
其實，年假是員工權益保護的一種體現，可以幫助員工以更好的狀態去工作創造更好的業績。另一方面，也能夠促進員工對待工作更加認真負責，提高單位基侍衡的效益，實現雙方共贏。在我國搏做，年假的福利待遇並不太高，其中乙個原因是我們的法定年假天數固定，如果員工需要更多的休假時間，可以和僱主進行協商，但也許最後協商不成員工就需要選擇是否要放棄加班費來爭取更多的休假時間。
另外，比如在歐美國家，年假的法定天數相對較高，不僅有機會享受到足夠的假期，還有相應配套的福利關照。不過，也有一些人持反對意見，認為長假期會導致生產力下降，或花銷越來越高等問題，但通過科學的調查可以發現在假期充足的情況下員工會更有動力上班工作，也會更有幹勁去創造更好的工作業績。
綜上所述，年假是員工權益的體現，是對員工辛勤工作貢獻的回報，同時也是促進企業發展和提高生產效率的一種方式。我們應該更加重視年假這一待遇，保障員工的休息權等合法權益，進而實現企業和員工的共同發展。<>
年假有多少天
16樓：陳杰
法律分析：年休假天數為5~15天不等，穗鬥年休假是法律規定的勞動者工作滿一定的工作年限後，每年享有的保留工作帶薪連續休假，具體休假時間由國家根據不同的猜行磨工種和勞動的繁重程度以及實際連續工作年限分別規定。
法律依據：《職工帶薪年休假條例》
第二條 機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作1年以上的，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應當保證職工享受年休假。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已帶迅滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
年假有多少天呢？
17樓：勞動法袁
主要看你本人的工齡，如果一年以上不到10年，年假5天。10年以上不到20年攜早知的，年辯消假10天，20年睜舉以上的，年假15 天。
年假，如果是上一休一的班，年假是多少天呢？是連續休息還是可以
如果是做一休一，每天12h，那是綜合工時制用工，年假按小時算，全年5天年假的話那就是5 8 40 年休可以集中休，也可以分開休 在求職就業找工作的時候，用一句話來概括自己，應該怎麼說？你好！不錄取我將是你們的遺憾，知道我為什麼這麼說嗎，讓我通過這個問題我就告訴你答案。僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。...
你所期待的寢室是什麼樣子的，對大學好期待，大學生活是什麼樣子的呢？
我所期待的寢室，是一個非常整潔乾淨的寢室，有非常開朗，非常好相處的室友。你所期待的宿舍寢室是什麼樣子？那你肯定是寢室裡面的人比較好，而且裝置也比較不錯的了。我手機帶的女生寢室是很漂亮，很乾淨。然後每個人都很好。一般的寢室是一個乾淨而且敞亮的，而且室友都是一些能夠相處融洽的學友。我做期待的寢室的樣子，...
工齡有7年的帶薪年假應該休多少天
第三條職工累計工bai作已滿1年不滿10年的 du，年休假5天zhi 已滿10年不滿20年的，年dao休假10天 已滿內20年的，年休假15天。國家法定休假日容 休息日不計入年休假的假期。第四條職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假 一 職工依法享受寒暑假，其休假天數多於年休假天數的 二 職工請事...