1樓:網友
我裂銀隱們不考慮五險。
和公積金。一般情況下,乙個月的工作天數按照天來計算,乙個月的工資總額。
是2600元,除以天,就搏答是每肆廳天的工資額。
為元。<>
2樓:站住別動我抱你
出勤天數:(365-52x2-11)/12/8 即1年的總天數減去雙休日天數減去法定假日天數除以12個月,即為每月理論的出勤時間,也就是每月計薪的出勤天數是天。
總工資:2600.如果這就是基本工資(不包括績效,沒有扣除五險一金)銷寬。
平均一天工資是:2600/ 也有公司是除以念棚22的。就是2600/虧高亮22 不過差不到好多。
3樓:北合
雙休的給一般乙個月工作是22天,大概118多元一天,還是可以的。
4樓:tian天之驕子
因為每個月天數不一樣(30天、31天28天不等)
用橋型薯2600÷你實際工作天數,敏者得出來就是一天的租頃工資。
5樓:侍孤丹
按30天算,一般乙個月是22天,直接除一下,大概100多一天,如果是離家近,還是可以的。
6樓:容意
2600÷22約等於118,也就是一天118元。
7樓:倫寅駿
元,這個是按照乙個月22天算的,希望對你有所幫助。
乙個月2600的工資 乙個月休息4天 怎麼算一天多少工資
8樓:
摘要。親您好,乙個月2600的工資 乙個月休息4天 怎麼算一天多少工資,是100元的哦,如果是月休4天,30天-4=26,2600/26=100每日,如果是月31天,31-4=27天 2600/27=96元每天的呢。
乙個月2600的工資 乙個月休息4天 怎麼算一天多少工資。
加班怎麼算。
一天。親您好,乙個月返隱2600的工資 乙個月休息4天 怎麼算一天漏喚廳多少工資,是100元鏈埋的哦,如果是月休4天,30天-4=26,2600/26=100每日,如果是月31天,31-4=27天 2600/27=96元每天的呢。
您好,日工資:返早稿月工資收入÷月計薪天數;小時工資:月工資收入÷(月計薪天數×8小時);月計薪天數=(365天-104天)÷12月=天;月睜銷薪制工漏孝資=(固定月薪/應出勤天數)*實際出勤天數+固定月薪平時加班工時+固定月薪/週末加班工時。
您這邊如輪李果加班整天的話就按照單天的加班費就可以了哦,但是陸腔具體加班費的話要看公司怎麼規定的早桐衫,有的是按照小時有的是按照天數的哦。
底薪2360,上六休一乙個月260小時乙個月工資多少
9樓:
摘要。您好,親,很高興為你解答。底薪2360,上六休一乙個月260小時乙個月工資大約是在5400塊錢左右,你把社保扣了可以拿到五千多點點親!
別說演算法這些,我在廣達上班的底薪跟你那裡一模一樣,也是上六休一,每天十小時。
底薪2360,上六休一乙個月260小時乙個月工資多少。
您好,親,很高興為你解答。底薪2360,上六休一乙個月260小時乙個月工資大約是在5400塊錢左右,你把社保扣了可以拿到五千多點點親!別說演算法這些,我在廣達上班的底薪跟你那埋逗裡一模一樣,也是上哪租六休一,李液兆每天十小時。
工資(wages,salary)是指讓皮僱主或者法定用人單位依據法律規定、或行業規定、或根據與員工之坦肆差間的約定,以貨幣形式對員工的勞動所支付的報酬。工資可以以時薪、月薪、年薪等不同形式計算。在中國,由用人單位承擔或者支付給員工的下列費用不屬於工資:
1)社會保險費;(2)勞動保護費;雹宴(3)福利費;(4)解除勞動關係時支付的一次性補償費;(5)計劃生育費用;(6)其他不屬於工資的費用。在政治經濟學中,工資本質上是勞動力的價值或**。工資是生產成本的重要部分。
法定最少數額的工資叫最低工資,工資也有稅前工資、稅後工資、獎勵工資等各種劃分。在政治經濟學中,資本本質上是勞動力的價值或**。
2600的底薪乙個月上26天班能拿多少錢?
10樓:
摘要。您好,很高興為您服務,您提問問題的答案正在查詢整理中,請您稍後片刻。謝謝。
您好,很高興為您服務,您提問問題的答案正在查詢整理中,請您稍後片刻。謝謝。
親,您好~:2600的底念培桐薪乙個月上26天班的工資:2600÷30=的底薪乙個月上26天班仔坦可以拿到2251元的工資。
乙個月工資6000雙休一天多少錢
11樓:
摘要。<>
<>朋友你好!乙個月工資6000,每天工作26天,每天工資為6000÷26≈元。如果要算出雙休一天多少錢,可以先計算一週的總工資(5個工作日+2個雙休日),即5×元+2×0元=元。
再將這個數除以7,就能得到每天的平均工資,即元。因此,雙休一天的工資為165元。<>
<>乙個月工資6000雙休一天多少錢。
<>乙個月工資6000雙休一天春帆笑多少錢?按金額上算就是6000/30=200一天,如果是說工資,一般工作者按20天的工轎瞎作日算就是6000/20=300一天。<>
鮮花扒含]<>
乙個月工資6000,每週雙休,一天工資是多少。
<>朋友你好!乙個月工資6000,每天工作26天,每天手州工資為6000÷26≈元。如果要算出雙休一天多少錢,可以先計算一週的總工資(5個公升薯工作日+2個雙休日),即5×元+2×0元=元。
再將這個數除以7,就能得到每天的平均工資,即元。因此,雙休一天的工資為165元吵薯者。<>
<>你的不正確。
我是說,乙個月6000元,每週有兩天公休,那一天的工資是不是應該6000元/22天。
<>朋友你好!我是說,乙個月6000元,每週有兩天公休,那一天的工資是不是應該6000元/22天?如果老滲豎乙個月6000元,每週有兩天公休,那麼每天的工資是:
6000元/22天=元/天。每週公休兩天,也就是每月有8天公休。所以實際上每個月的工作喊禪日是22天-8天=14天。
如果每天工作8小時,那麼每小時的侍大工資是元/8小時=元/小時。以上是針對每週工作5天、每天工作8小時的情況計算出來的。<>
乙個月2600的工資 乙個月休息4天 怎麼算一天多少工資?
12樓:鄰家小吳哥
首先,我們要先把這個月的總工資計算出來。乙個月的天數一般為30天,減去4天的休息日,實際工作日轎銀數為26天。所以這個月的總工資為:
2600元/月 × 12個月 ÷ 365天 × 26天 = 元。
然後,我們再來閉遲宴計算每天的工資。因為乙個月實際工作日數為26天,所以每天的工資為:
元 ÷ 26天 ≈ 元/天。
所以,這個人的一天工資約為元旦差。
2600元乙個月上班28天一天算多少錢
13樓:
您好,乙個月按30天算就是87元每天,按照法律的規定,勞動法的計算薪資的時間,平均每個月工作時氏嫌猛間是天。每天就是130左右,據此,日者帆工殲橋資、小時工資的折算為:日工資為月工資收入÷月計薪天數小時工資為月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。
月計薪天數=(365天-104天)÷12月=天。
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