1樓：不著急上課
這個時候就應該和領導主動的交流。告訴領導自己內心的想法。
2樓：王祿
委婉得表達，和領導說明情況，然後委婉得表達自己的想法，希望能夠得到處理。
3樓：勝利村寧
在很多的時候，其實我們可以隱晦的和老闆這些事情，畢竟每天的早餐錢對自己也是一種壓力的。
領導總是讓我幫他帶早餐，可是又從來不給我錢怎麼辦？
4樓：周老師教水彩
一頓早餐，5塊錢到10塊錢，一年365天，即使你天天上班，按10塊來算，也才三四千塊錢。雖然領導這麼做，可能讓你不爽，但是領導年底給你的獎金，可能遠不止這個數目吧。我們並不是提倡，每天都給領導買早點，你要換位思考，領導究竟在想什麼？
你襲消應該怎麼去拒絕？說不。
第一，領導是資源擁有者。從這方消雀面來分析，你的領導，使用資源的人，也許在你的單位很多人削尖腦袋，想跟你的領導搭上關係去送禮，但是沒有機會，而你平時無微不至的帶早點，肯定會讓他產生好感，所以，未來當你有需求的時候，你的領導也一定會幫助你。在這種情況下，正如開篇所說，這不是什麼，不是每天都請吃滿漢全席。
這點錢，你應該還是請得起。拍橋知第二，領導是健忘者。領導也許是忘了，正所謂貴人多忘事，不過沒有關係，在這種情況下你完全可以大大方方的題領導，明天你想吃什麼口味兒我幫你帶。
這樣，你的領導也會不好意思，自然會把錢給你，或者通過其他方式補償給你。如果是這種情況，你可以非常自然地通過一些明示暗示或者話術開玩笑，都可以提醒你的領導。第三，領導是故意者。
不過有些人可能真的是故意的，就為了欺負員工。對於這種方式，建議你中途一定要停止帶早點，請個假，家裡有事，送孩子上學等等。當然也要委婉，隔三差五還要幫領導帶一帶，或者說，你現在搬家不順路了，線路有變更等等，不能讓他聽出來你是故意不帶，以避免在以後找你的麻煩。
不管是以上哪種情況，都可以選擇直接提示領導。重點的是提示的方式，可以選擇在給領導早餐的時候，開玩笑的口氣說：xx領導，這是您x元的早餐，您是微信還是支付寶呀？我都行。
5樓：帳號已登出
如果錢不多，啟州而且次數不多，那就算了，就當是請客了。如果長時間這樣，那就老螞可以側面表達出來，或者找機會拒絕一次，比如今天手機正好欠費了，到單位才交的費，告訴領導自己悄含蔽也沒吃。
6樓：清清夢澤
領導如果總是讓你幫賀鄭他帶早餐卻不給錢的話，最好是跟他要錢，因為並沒有花錢給他買碼拍巧早餐遲鍵的義務，他擺明了佔便宜。
7樓：愛上我企鵝9啊
直接和領導說，因為你是去工作的，並不是去為他買早餐的，要保護自己的利益。
8樓：史蒂芬斯
你應該在私下裡跟領導談論這個事情，讓領導能夠提前支付一定的費用，避免這樣的事情發生。
9樓：白珍全全全
在我看來，廳敗扒又可以枯渣找個機會和領導進行私聊，適當的去暗示領導，並且告知領導這些東西的**，這樣就能夠讓領導明白你的意思扮昌。
10樓：愛唱的英侃
我認為可以和他要，畢竟每天早餐積攢起來也是一筆不小的財富。
公司領導每天讓你幫帶早餐，卻又不給錢，你會怎麼辦？
11樓：小未來
我會選擇拒絕給領森答導帶早餐。因為我覺得領導的鏈亮這種行為，讓我內心擁有一種特別不舒適的感覺。
任何一位員工都希望自己能夠棚春寬和領導之間保持比較好的關係。所以即使在工作的過程中都會通過一些方式，讓自己和領導之間的關係變得更加融洽。所以我們都會發現員工會比較服從領導的安排，甚至會通過一些方式刻意討好領導。
我會拒絕給領導帶早餐。
首先公司領導每天讓我幫忙帶早餐，說明公司領導覺得我是乙個比較不錯的員工。而且也覺得對我提出這種要求，一般我都會按照要求的內容進行服從。但是每天讓我幫忙帶早餐而不給早餐錢，在這種情況下，就會讓我自己內心擁有一種特別不舒適的感覺。
所以我會通過拒絕給領導帶早餐的方式進行回應領導。畢竟我每個月的工資並不會比領導高。<>
領導應該注重員工的感受。
而且我個人覺得領導在進行工作的過程中，都應該適當站在員工的角度去思考問題。我也通過這種方式，不僅可以關心自己的員工。而且也可以讓自己的員工，在工作的過程中擁有更加強大的動力。
所以我們會發現比較注重員工感受的領導，通常在進行工作的過程中，會擁有一種比較順利的狀態。而且也能夠擁有比較出色的業績。<>
我個人的看法。
最後我個人覺得公司領導其實可以自己動手進行買早餐。因為買早餐本身就是一件比較簡單的事情。最主要的就是買早餐這件事情，已經不屬於員工工作以內的任務。
所以作為朋友應該在進行上班之前，通過自己買早餐的方式，獲得自己喜歡吃的早餐。從而能夠讓自己擁有充足的力量進行工作。
12樓：大超說教育
我會告訴領導自己已經吃不起早飯了，最近遇到了經濟危機。
13樓：李丶陌人
與領導之間金錢交往也要有規則。就是小錢不計較，大錢要分兆耐清，該要就得要。領導也是人，也會忘事，你不要領導真的會記不首猜雹得。另外也不要讓領導者帆養成你墊錢就不要的習慣認知。
14樓：生活達人徐胖妞
遇到這樣的情況就會選擇乙個非常好的時機跟自己的領導來商量這件事情，讓領導給自己一些早飯錢。
同事總讓我帶早餐，卻不給錢怎麼辦？
15樓：順其自然
同事總是讓自己幫帶早餐，卻不給飯錢，其實這個確實過分，還是應該和同事說你工作也不容易，錢也不是特別多，如果總是這樣的話戚埋，自己也受不了，沒有必要不好意思，或者當面和他說清楚，避免他總是欺負你。直接拒絕。你幫同事帶飯，在金錢上是如此，那麼在工作中呢？
是不是意味著，你這個人是可以明目張膽的被欺負的？職場中，這樣的老實人也不少。他們任勞任怨、沒有脾氣，幹起活來不怕髒不怕累，用起來是真好用，可有時看到他們一副被人欺負了還不敢說話的樣子，又實在是生氣，怒其不爭。
生活中也是如此，每個人都要把握好乙個『好』的度，不是無限制的答應別人的要求就是『大仔帶好』！那麼的家庭悲劇，夫妻離異，很多時候問題的根源就在於對於『好』的模糊不清的邊界感。職場中，老好人是做不得的。
他不給飯錢，你只要很乾脆地拒絕一次就沒事了，他們都好意思做到這種地步了，你還不好意思拒絕？他一次兩次不給可以，就當作請他吃飯了，如果超過三次還不給錢，就直接拒絕，並笑著說：」把之前的飯錢結一下，我滾蘆就幫你帶，怎麼樣？
是不是很划算？「為人處世無非三件事，會說話、會辦事和會做人。做到了這些，別人才會去接納你，才會去承認你，才會去幫助你，你才有可能成功。
而這無不需要自己有著高情商與一副好口才。
16樓：來自松郡九峰出水芙蓉的南瓜子
你好，你的同事怎麼讓你帶早餐卻從來不給你錢，如果從別的方宴鄭面他也從來沒有讓你沾過他的光，那麼這種事情者喊你可以拒絕他首祥野。
同事總是讓自己幫帶早餐，卻不給飯錢？
17樓：魏秦假萊歐厴
1.你很好欺負！幫人帶早餐還不收純虛錢，那其他工作也可以欺負；
2.你為別人服務是理所當然。如果萬一有一天不服務，還變成虧欠似的。
這種情況千萬不能再繼續下去。當然，也不是讓你和同事撕破臉皮遲搏。做旦燃而是要有技巧的拒絕同事。
18樓：冷月的冰焰
親，如果同事總是讓你幫他帶早餐，卻不給你錢， 那你可以讓他給你帶早餐，你也不給他錢。
19樓：笑破天
下回讓他幫你帶，利換利。思想開闊點別那麼侷限。
同事讓幫帶早餐，不給飯錢，怎麼辦？
20樓：來自松郡九峰出水芙蓉的南瓜子
你好，遇到這樣的同事，你可以讓他幫你帶一次早餐，帶相同的早餐，然後也不給他錢，看看他是什麼反應。
同事經常讓我帶飯帶早點，但從不給錢，該怎麼辦呢？
21樓：掌黑姆
基於你的這個問題我深表同感，也是遇見了那麼一行皮汪個人她是每次去超市或者吃飯都不帶錢，連續半年乃至一年之久。每次都是去超市買完東西結賬的時候來一句啊我忘記帶錢了，你先幫我付一下！或者去超市都走到半路上了，各種沒帶錢。
握鍵吃飯也是都快吃完了來一句，我沒帶錢你先幫我付一下！除過錢的事其他的也是比如說唉我醋用完了，忘記買紙了，或者說我洗頭膏沒帶之類的，出現那麼一兩次也就算了吧，就是十次八次出現。甚至會讓你懷疑你到底是教的朋友還是養的女兒！
不知道你有沒有看過「今晚80後脫口秀」這個節目，裡面有一期是專門針對職場老好人這一說法，沒看過你可以去看一下，或者可以看一下愛情保衛戰。裡面的主持人所陳述的觀點都特別的現實，看了就會有一種深有同感的感受。建議你沒事了也可以多看一看這方面的綜藝節目，真的挺好的，受益終生。
從嘉賓或者主持人中就可以對比自身從而可以糾正自身的缺點也可以反觀旁人看到缺點和優點，是乙個很不錯的節目。看到這幾個節目你就會發現生活中有很多的奇葩也有很多的好人！你就能知道能夠分的清哪些人是對你好的！
1、下次他讓你給他帶飯的時候你可以告訴他，我的錢只夠買我的讓他先掏錢之後才給帶。
2、把他叫上，讓他陪你一起去吃飯。結賬的時候aa制。
3、抽那麼幾次空讓他給你帶飯，看他的態度，看他給你帶不帶。
4、你既然已經帶了這麼多次飯了那麼必須要把之前的飯錢拿回來。可以和他借錢，比如說你飯錢墊了100你就和他借200借到就不要再還了。連小學生都知道幫人買檔仔東西還要跑路費呢！
難道他把你看的連小學生都不如是個小屁孩！
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公司別的部門領導要求自己幫他做事，希望自己去他的部門這個嗯證明你的工作能力得到別人的認可的，如果是在。工作時間之外，你的要求你去幫他，這個就自己做決定，如果是工作時間之內，最好就是讓這個領導找自己的直屬領導說，然後自己再過去會比較好，這樣最起碼自己的直屬領導不會對自己有意見。不然有可能會吃力不討好，...
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