1樓:李言老師
在現實生活中,很多人都會提到養老金和退休金,在提到養老金和退御態核休金的時候,大多數人都會以為養老金和退休金是一樣的概念。事實上,養老金和退休金是不一樣的,那麼,二者之間都有哪些不同?下面,我就給大家簡單地介紹一下養老金和退休金。
養老金和退休金的概念是完全不一樣的。所謂的退休金,其實就是國家按照社會保險制度的規定,在勞動者年老或者喪失勞動能力後,根據對社會的貢獻和勞動能力,按月或者一次性支付的保險待遇。在一般情況下,養老保險的閉源退休條鎮掘件,其實主要還是用於保障員工退休後的基本生活需要。
所謂養老金,其正式的名稱應該是是社會基本養老保險,養老保險規定了一定的法律法規,來解決勞動者達到規定的工作年齡限制後的基本生活,事實上,這也是社會的基本養老所需要。在現實生活中,養老金的制度就是為了解決勞動者因為年老而解除勞動義務或喪失工作能力後的生活而建立的制度。
養老金和退休金的資金渠道是不一樣的。在現實生活中,退休金一般都是國家財政或地方財政支出的,沒有參加養老保險的退休人員是可以享受到退休金的待遇。相對應的是,養老金的資金**是社保中心,也就是說,是社保中心發的錢。
養老金和退休金的繳費方式是不一樣的。在一般情況下,退休金是不需要老百姓繳納的,是企業和單位直接提供的。養老金則不一樣,養老金是個人和單位共同承擔的,個人的繳費比例為百分之八。
總而言之,養老金和退休金是完全不一樣的概念,最好還是弄清楚概念,不要混淆了。
2樓:常雲水
現在退休金就等同於養老金。兩者已經實行並軌。退休段掘以前是指公務人員退休之後,根據作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退前燃巖休條慧御件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇。
現在也是按照養老保險進行繳費。
3樓:雙魚愛仕達
當然不一樣。這兩種是不一樣的種類,有很大的區別,所以我們希望不要混為一談。
4樓:網友
退休金不是養老金。退休金是按照社會保險制度規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後;根據他們對社會所作出的肢並貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
養老保險全稱社會基本養老保險,是根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到規定的解除勞動義務的歷圓跡勞動年齡界限;或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活腔侍而建立的一種社會保險制度。
5樓:陳友聯
退休金和養老金不一樣,退休金和養老金的區別,具體如下:
1、退休金和養老金的性質不數銀同。退休金一般是國家財政對未參加養老保險的退休人員的退休待遇;養老金是由社會保險資金列支的,參加養老保險的退休人員的退休待遇;
2、退休金和養老金的主體不同。養老金領取人群是企事業單位的職工,退休金的領取人握寬員是機關單位。
辦理退休的條件,具體如下:
1、達到法定退休年齡,即男60歲、女五十歲,女幹部年滿55歲;
2、在從事特殊工種時,男達到55歲,女達到45歲;
3、因病或非因工緻殘,鑑定為完全喪失勞動能力的,男55歲,女45歲。
女職工退休的條件,具體如下:
1.年滿五十週歲,連續工齡滿十年的;
2.從事有害身體健康的工作,年滿四十五週歲,連續工齡滿十年的薯皮宴;
3.年滿四十五週歲,連續工齡滿十年,完全喪失勞動能力的;
4.因工緻殘,完全喪失勞動能力的。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十五條。
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
6樓:任家煥
法律分析:養老金和退休金並非一回事,主要有四點不同:
1、概念不同。
養老金:全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
退休金:是國家按照社會保險制度規定,在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作出的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次支付給貨幣形式的保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
2、繳費方式不同。
養老金:由個人和單位共同繳納,一部分交給國家,一部分存入個人賬戶,養老保險的繳費標準往往遵循統一的準則。
退休金:由單體或企業提供,不需要個人繳費即可享受。
3、資金渠道不同。
養老金:由社會保險資金列支的,參加養老保險社會統籌的退休人員的退休待遇統稱為養老金。
退休金:由國家財政或地方財政列支,未參加養老保險的退休人員(如公務員、事業單位人員,不含事業單位企業化管理的單位)的退休待遇,簡稱退休金。
4、領取方式不同。
養老金:僅限分期領取,直至身故為止;如果未領滿10年,參保人便不幸身故的,可作為遺產由受益人一次性或分期領取剩餘的養老金,至領滿10年為止,根據國家統一標準領取。
退休金:包括兩種領取方式,即一次性領取和分期領取,可以自由選擇。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險**由用人單位和個人繳費以及**補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌**。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌**和個人賬戶。
第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由**承擔。基本養老保險**出現支付不足時,**給予補貼。
養老保險和退休金一樣嗎
7樓:法律部落
法律分析】:養老保險和退休金不一樣。主要區別如下:
1、繳納方式不同。機關單位工作人員,是不需要繳納任何費用,就可以享受退休金的,養老保險是每個月都需要繳納的;2、發放渠道不同。退休金由國家財政或地方財政列支的是退休金;養老金由社會保險資金列支的是養老金;3、領取方式不同。
一次領取退休金或分期領取退休金,一直到死亡為止;養老金由**部門統一按月發放,一直到死亡為止。
法律依據】:《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工雀改共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本森辯養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由***規定。 第十七條 參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險**中此歲缺支付。
養老保險和退休金一樣嗎
8樓:賈寶驊
退休金和養老金的區別主要在於:1、退休金和養老金的性質不同。退休金一般是國家財政對未參加養老保險的退休人員的退休待遇;養老金是由社會保險資金列支的,參加養老保險的退休人員的退休沒早液待遇;2、退休金和養老金的主體不同。
養老金領取人群是企事業單位的職工,退休金的領取人員是機關單位。
法條。中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮睜族人口平均預期壽命等因素確定。
如果您對該問題仍有疑問,建議您整理相關資訊,同專業人士進行詳細溝通。
什麼是退休金?與養老金有何區別,養老金和退休金有何區別?
1.首先,有工作單位,單位和個人就有參加社會保險的責任和義務,國家有強制性的規定,不按照規定參加社會保險是要對單位救星處罰的.社會保險費徵繳暫行條例 說的很清楚了.每年最好和單位交涉,由單位辦理社會保險.2.對職工而言社會保險現在通常說的是 五險一金 具體五險即 養老保險,醫療保險,失業保險,生育保...
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