1樓：夏見冬
不違反公司的規定，因為這屬於是公司的規定，領導已經知曉的情況下讓簽署的，是沒有問題的。
2樓：醉煙看人間
我覺得如果是一些比較重要的檔案之類的，你千萬不要去簽字，到時候簽字了的話是要付法律責任的。
3樓：不著急上課
不違反公司規定的，因為直接的領導是可以命令下屬的。
代替領導簽字違反了哪條法律？
4樓：孫麗巧
法律分析：偽造他人簽名構成詐騙罪，如果以此製造偽證，則構成偽證罪，如果用以偽造**公文，情節將更為嚴重。簽名具有法律效力，偽造簽字是要負法律責任的。
但是僅僅偽造簽名並不當然構成刑事犯罪，還需要結合偽造後的具體行為，社會危害性，危害後果等綜合判斷是否構成犯罪，構成何種犯罪。
法律依據：中華人民共和國民法典》 第一百七十一條 行為人沒有**權、超越**權或者**權終止後，仍然實施**行為，未經被**人追認的，對被**人不發生效力。
相對人可以催告被**人自收到通知之日起三十日內予以追認。被**人未作表示的，視為拒絕追認。行為人實施的行為被追認前，善意相對人有撤銷的權利。
撤銷應當以通知的方式作出。行為人實施的行為未被追認的，善意相對人有權請求行為人履行債務或者就其受到的損害請求行為人賠償。但是，賠櫻罩償的範圍不得超過被**人追認時相對人所能獲得的利益。
中華人民共和國刑法》
第二百二十四條 有下列情形之一，以非法佔有為目的，在簽訂、履行合同過程中，騙取對方當事人財物，數額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；數額巨大或者有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有脊吵鬧期徒刑，並處罰金；數額特別巨大或者有其他特別嚴重情節的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，並處罰金或者沒收財產：
一)以虛構的單位或者冒用他人名義簽訂合同的；
二)以偽碰胡造、變造、作廢的票據或者其他虛假的產權證明作擔保的；
三)沒有實際履行能力，以先履行小額合同或者部分履行合同的方法，誘騙對方當事人繼續簽訂和履行合同的；
四)收受對方當事人給付的貨物、貨款、預付款或者擔保財產後逃匿的；(五)以其他方法騙取對方當事人財物的。
第二百六十六條 詐騙公私財物，數額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，並處或者單處罰金；數額巨大或者有其他嚴重情節的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金；數額特別巨大或者有其他特別嚴重情節的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，並處罰金或者沒收財產。本法另有規定的，依照規定。
代替領導簽字違反了哪條法律
5樓：通竅又熱心灬福祉
看情況而定。如果沒有委託人委託授權，私自代替他人簽字，就是違法的，情節嚴重的還要負刑事責任。如果有他人的委託授權，在授權範圍內代替被委託人簽字是合法的。《民法通則》第六十六條。
沒有**權、超越**權或者**權終止後的行為，只有經過被**人的追認，被**人才承擔民事責任。未經追認的行為，由行為人承擔民事責任。本人知道他人以本人名義實施民事行為而不作否衡棗認表示的，視為同意。
**人不履行職責而給被**人造成損害的，應當承擔民事責任。 **人和第三人串通高搭、損害被**人的利益的，由**人和第三人負連戚攔拿帶責任。 第三人知道行為人沒有**權、超越**權或者**權已終止還與行為人實施民事行為給他人造成損害的，由第三人和行為人負連帶責任。
直接領導非得讓下屬簽字，這是在甩鍋嗎？
6樓：不著急上課
這並不一定是在甩鍋，但是這個時候作為下屬一定要謹慎一些。
7樓：譚談社會
這根本就是在甩鍋，其實你可以猜出領導在害怕什麼，然後往那個方面努力，超過他，或者是把他的把柄跟最高層領導說。
8樓：寄情以言
是的。這是一種不想讓自己承擔直接的責任，而想讓下屬背鍋的行為。
直接領導和大領導之間起衝突怎麼辦
領導之間產生矛盾原因有很多，可能是權力鬥爭 利益衝突，也可能是工作作風的不同，都會導致矛盾的產生。同在一部門，都是自己的領導，如果處理不當，會使自己處於左右為難 工作情緒崩潰的境地。不同的領導有著不同的思維習慣和客人特點。學會分析這3點，接地氣受重用。01局勢不明朗時，不輕易站隊 很多人覺得作為下屬...
直接領導去大領導那裡告我狀，於是開會時候，大領導總看著我，為什麼
因為你的直接領導可能不願和你當面交涉你的問題，所以去大領導那裡 狀！大領導在開會時總看你是在捉摸你到底是什麼樣的人，能讓你的直接領導不敢處罰你而去找他！直接領導給我穿小鞋，大領導開會總看著我，怎麼辦？很麻煩的，自古一句話，當官的不如當管的，這句話的道理太深了，再者說，大領導總看你無非幾個原因，要麼真...
工作上，直接領導喜歡在單位大領導面前說我的不是，什麼情況？我自認為沒有對不起他我一般都很低調
如果不bai想離開這份工作，遇上這種du情況也只zhi能更加低調，好好做 dao事，不要表達出對直接領回導的牴觸情緒，多請教答他，他如果是一個好的領導，慢慢會對你改變看法的，如果他不是一個好領導，種善因得善果，為別人挖的坑最好拌到的將是自己 你是他的對立面。你比他會更優秀，你在成長，對他來說可能是一...