1樓：鋼筋電焊工
只要發生過骨折就肯定構成十級工傷傷殘，只要骨折曾經做過內固專
定手術就肯定構成屬九級工傷傷殘！如果傷者20多歲、工資水平一般的話，辭工一次性了斷，十級應賠10萬元左右，九級應賠19萬元左右。
但是，必須要：1、應在事發一年之內儘快到勞動局工傷科先申報工傷認定，千萬不能過期。2、才能報名做傷殘等級鑑定。
3、然後方好打勞動仲裁官司向公司索賠。當然你要是私了的話十級工傷也要賠十五萬左右，九級可能在二十三四萬，主要是鑑定會對工廠不好，一般老闆都想私了，要是鑑定了就不要和他私了，勞動仲裁判決後會有一段後遺症處置期，就是還可以在問對方要點醫藥費什麼的
2樓：匿名使用者
既然是私bai了就的比正常du的可以多一點點，他不zhi願意你就打**114問下律師，或dao者當地的勞動內
局 看你這個情況怎麼算容的。 畢竟願意私了肯定怕事情鬧大了影響不好不是？ **稍微高點。
他不願意你就沒事110 勞動局什麼的走的勤快點 讓他們天天去你廠裡或者公司 。 壞影響出來了，你老闆不怕投鼠忌器？
右手中指和無名指斷了一節半，沒有接上，能評到幾級傷殘，和補助金
3樓：爽朗的派大星
工作過程中出現來傷害 先要
源到工傷鑑定
4樓：法妞問答律師**諮詢
需要進行傷殘鑑定，以鑑定結果為準
5樓：匿名使用者
應該可以憑10級到9級，具體還是要看實際情況。建議申請傷殘鑑定，補助金按你級別來給
工傷私了協議以籤老闆遲遲不付款怎麼辦
工傷私了,協議 來已籤,源但老闆遲遲不付bai 款,工人可以du向法院起訴,要求法院判決老zhi板按照協dao議的約定按時足額賠償損失。法院一定會支援的。因為私了協議是合法有效的。合同法 第八條 依法成立的合同,對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務,不得擅自變更或者解除合同。依法...
我想請假，怎麼跟老闆說，我想請假怎麼和老闆說
和老闆直接溝通下，但理由要說得委婉些 抱歉，老闆，我近期有些私事需緊急處理下，這對我非常重要，特向您請兩天假，我會安排好自己手頭的工作，在私事處理差不多，我會及時趕回來，儘量減少對單位工作的影響。回答其實不管自己因為什麼理由去請假，領導根本不在乎自己請假的目的是什麼，他在乎的事情只有一件，那就是批准...
之前和老闆說工資低，不做了，後來老闆給我加工資了，我當時答應
不想做了就說家裡有事就可以了，只要那麼糾結嗎？在一個店做事，跟老闆之前說好的加工資，老闆也答應了，但老闆出爾反爾，現在又按原來的工資算給我，其 私人僱工，沒有合法的手續，僅僅是口頭承諾，是很難實現的。你的錄音證據不合法，不能作為法律訴訟的依據。因為錄音沒有徵得當事人同意。如果當時人說的話，同意了你可...