1樓：花夢兒服裝店
你以前做啥的啊，做過銷售嗎
2樓：廣東照明製造商
如果想做好這方面的銷售工作首先自己要有一定的專業知識。畢竟這個銷售工作有時候需要和工業機器人製造商或者自動化裝置的製造商的工程師溝通！首先你得根據你們所做產品線學會替代其他產品知道你們的產品優勢在**？
然後有了基礎之後就開始打**跟客戶溝通磨合一下看看遇到那些經常遇到的問題 把他用筆記錄下來！慢慢的磨合一個月左右你就出去拜訪客戶前期去一些質量比較差的客戶**練練，最好有老業務員帶著你出去！要公司里老業務搞好關係，這樣他才會更願意教你這個行業的知識或者規則！
這個行業裡你面對的主要是採購員，而且採購員大多數是女性，所以你得明白用什麼方法和這些人搞好關係，然後把你們的產品做進去，我是做資料軟體這方面的如果你用到這方面的資源可以找我，每個季度或者半年都會更新一次資料，讓你輕鬆的對接工程部和採購部！如果靠你自己找到對接人的花得花很多時間，也不一定可以拿到資訊！（需要我幫助的點我頭像）主要對接需求是：
繼電器 聯結器 被動元器件 位移感測器 晶振 濾波器 電阻電容這方面。
3樓：依舊的青石子
現在網路上發展一下，瞭解**。在下市場推銷
面試會出現這麼一個問題：如果你獲得這個職位,你將如何工作?我該怎樣回答才好呢？
4樓：米事來轉轉
這個問抄題從幾方面入手，具體內容只能由你自己填充：
1、為自己制定一個適應期，在最短時間內充分適應辦公環境、公司要求以及所屬團隊。
2、為工作開展制定一個年規劃或3年規劃（具體時間自己斟酌），並說明每年所需達到的目標。
3、如何不斷在工作過程中提高自己的認知和實踐能力（根據你自己實際所處行業進行修改）。
4（附加）、如果說你處於管理層，那麼精簡機制、發覺員工潛力、調動員工積極性是一個優秀管理者的風采，你可以將自己這方面的設想簡單闡述；如果說你是做策劃一類，那麼把你所想的有關該企業經營範圍內的某項內容加以創意性分析……（型別太多不再一一陳述）。
祝好運。
5樓：職場新萌圈
面試官：如果我錄用你，你將怎樣開展工作？如何回答？
6樓：
首先我會抄瞭解這個職責以及有關知襲識，這是感性認識bai，然後我會找du
到一個目標並制zhi定一個計劃，之dao後我會努力投入其中，實踐是認識的**，檢驗真理的唯一標準，通過實踐我會有更準確的認識，這是理性認識，根據它來修改我的計劃，並持之以恆。
7樓：益倩倩
一般企業都會問這個問題，把任務交給你，他想知道你怎麼幹？看看與他的想法或做法有什麼不同或是一致。
8樓：匿名使用者
如果我獲得這個職位，我一定會努力的，不辜負領導對我的信任。
9樓：千年蟲教授
不為困難找藉口，而為問題找方法
如果你應聘了一家公司做銷售,你到了新崗位你應該準備怎麼做?
10樓：我愛洗碗
1.你進入公復司後就要針對的一些情制況做進一步的瞭解；a.熟悉公司的歷史，企業文化，總部架構，運作流程，市場**，公司的主要產品，產品的賣點，及一些競爭公司的情況。
b.與公司各部門之間搞好關係，因銷售是份複雜的工作與公司各部門都有聯絡，若與其中一部門鬧矛盾，對以後開展工作不利。c.
在培訓時多實踐，多與同事溝通。2. 培養積極的心態；因銷售會經常面對客戶的拒絕，若沒有積極的心態是不會等到成功的那一天。
3.對以後的工作列一份明確的計劃，沒有方向的船，是不會遠行的！
面試技巧之被錄用後，你將如何開展工作
11樓：51米多多
面試常見問題了解一下~
12樓：職場新萌圈
面試官：如果我錄用你，你將怎樣開展工作？如何回答？
13樓：匿名使用者
職場新人面試技巧
1、職業定位：
選取自己感興趣的行業，有條件的話可以事先了解該行業；
2、建立簡歷：
通過前程無憂、智聯招聘建立好一份合適的簡歷，重點描述自己的一些工作經驗，若為應屆生則多描述學校期間的個人專案（課題參與、課程設計、社會實踐）
3、面試過程：
接到面試通知，需問清楚崗位資訊，公司地點，面試時間，面試當天最好提前20分鐘左右到達面試地點，可以簡單熟悉一下公司環境；接下來就是面試過程了，一般情況下，面試官都會要求自我介紹的，所以事先可以組織一下語言，面試過程中不要顯得自己非常「渴望」這份工作，更不能祈求獲得該工作機會，畢竟工作也是雙方選擇的過程，面試過程一定要充滿自信，你想想你自己都沒有自信，那面試官怎麼可能相信你說的，畢竟他也有壓力的
4、面試要結束之前
面試官一般都會問你有沒有什麼問題不明白，這時候千萬不要說沒有，即時你真的沒什麼要問的 ，你也可以問問其他的。
5、面試結束後要很有禮貌的退出面試地點
一般情況下如果面試官對你比較認可，那他會明確告訴你什麼時候之前會通知你，若直接叫你回去等通知，那你就需要自己掂量一下了，不要在這家單位身上耽誤太多時間。
假如面試問你到了這個新的崗位後，你將如何開展工作
14樓：匿名使用者
如果bai應聘者對於應聘的職位du
缺乏足夠的瞭解，最zhi
好不要直接說出自己開dao展工作的具體辦法，專 2、可以嘗試採用屬迂迴戰術來回答，如「首先聽取領導的指示和要求，然後就有關情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃並報領導批准，最後根據計劃開展工作。」
\\因為自己是剛剛上任的新人,在工作的業務水平和經驗上還有許多不足的地方,我將盡快向老同志和領導請教和學習,讓自己儘快適應這份工作,和領導,同事的相處中,我要做到尊重他人,在他人身上找自己不足的地方,取長補短,和同事們達到思想上的共識,協力合作,讓工作取得最大限度的理想結果,有原則性的問題要堅持,敢於提出別人的不足,但是我會注意方式方法
15樓：職場新萌圈
面試官：如果我錄用你，你將怎樣開展工作？如何回答？
面試: 假如你被錄用後,你將如何開展你的工作?
16樓：51米多多
面試常見問題了解一下~
17樓：職場新萌圈
面試官：如果我錄用你，你將怎樣開展工作？如何回答？
18樓：
在公司裡要謙虛,如果要是有不會要請教人家,多幹事少說話.把自己的事情做好,每天早上早點到,打掃一下衛生,能幫助人家就幫人家,什麼都不要太計較.
19樓：匿名使用者
第一步，和同事搞好關係，謙虛學習不懂就問；
第二步，勤快不偷懶，尊敬老員工；
第三步，用最短的時間學習業務知識；
第四步，把自己遇到的問題記錄下來；
第五步，做一份計劃書，自己認為哪些地方還可以改進的；
第六步，贏得同事們的信任和老闆的器重。
20樓：哭泣的大灰狼
一般思路:①如果應聘者對於應聘的職位缺乏足夠的瞭解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法；②可以嘗試採用迂迴戰術來回答，如「首先聽取領導的指示和要求，然後就有關情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃並報領導批准，最後根據計劃開展工作。」
我覺得,這個問題的主要目的也是瞭解應聘者的工作能力和計劃性、條理性，而且重點想要知道細節。如果向思路中所講的迂迴戰術，面試官會認為迴避問題，如果引導了幾次仍然是迴避的話。此人絕對不會錄用了。
21樓：匿名使用者
謙虛請教，積累經驗
多聽少說
大家好！我是做銷售的，手上有一定的客戶資料，剛去面試一家聯結器上市公司，他們要我以我的工作經驗和客
22樓：梅梅
主要還是想要你手上的客戶資源！！
23樓：廣東照明製造商
如果想做好這方面的銷售工作首先自己要有一定的專業知識。畢竟這個銷售工作有時候需要和工業機器人製造商或者自動化裝置的製造商的工程師溝通！首先你得根據你們所做產品線學會替代其他產品知道你們的產品優勢在**？
然後有了基礎之後就開始打**跟客戶溝通磨合一下看看遇到那些經常遇到的問題 把他用筆記錄下來！慢慢的磨合一個月左右你就出去拜訪客戶前期去一些質量比較差的客戶**練練，最好有老業務員帶著你出去！要公司里老業務搞好關係，這樣他才會更願意教你這個行業的知識或者規則！
這個行業裡你面對的主要是採購員，而且採購員大多數是女性，所以你得明白用什麼方法和這些人搞好關係，然後把你們的產品做進去，我是做資料監控軟體這方面的如果你用到這方面的資源可以找我，每個季度或者半年都會更新一次資料，讓你輕鬆的對接工程部和採購部！如果靠你自己找到對接人的花得花很多時間，也不一定可以拿到資訊！（需要我幫助的點我頭像）主要對接需求是：
繼電器 聯結器 被動元器件 位移感測器 晶振 濾波器 電阻電容這方面。
我在一家公司做銷售，但是我想跳槽去其他公司，想換個環境，在現在的公司待了三年其他公司也向我跑出橄欖
水往低處流人往高處走，如果新單位能給你帶來更高的的回報或者精神心理上的或者物質財富上的，人應該有更高的追求所以你說的換換環境我是支援你的，但是現實是很殘酷的不能急躁，一定要謹慎，別到時候什麼也沒有得到。如果跳槽可以讓你得到更好的待遇，很好的晉升空間，那麼你可以選擇跳槽，跳槽時面試人問你為什麼跳槽你可...
我去到一家公司應聘，讓我回來等通知，是不是被拒絕了啊
這個不好說的，等通知也不一定就沒有應聘上，自己感覺好的話，相信以回你的自信應該是沒有問題的，你答可以等兩天在打 確認，另外在這兩天也可以參考一下其他的工作嘛，不一定要吊死在一棵樹上哈，找工作就像談男女朋友，選擇多，但也要相互的。不一定，公司往往要面試幾批來挑選，面試完之後也要上會討論後才會錄取的。所...
我在一家公司上班月了，被辭退，我在一家公司上班一個月了，被辭退？
你在一家工司上班一個月就被辭退肯定是有原因的，差不多每個公司招人都有一個月兩個月的觀察期，辭就辭了，可以在找，總不會就這家公司適合你吧。應該是試用期內，如果單位認為不合適，是可以辭退的。這個不屬於勞動仲裁的範圍。老闆做事肯定有一套，人家勸你自己申請自離，你都已經了，申請勞動仲裁最後你贏得可能性小點。...