印度一公司推行帶薪月經假,值得國內推廣嗎

2023-02-14 11:05:55 字數 1298 閱讀 8784

1樓:鬱蔥蔥

特別值得,有的男人是不知道痛經是多疼,建議他們去醫院體驗一下,醫院有體驗疼痛的那種機器,體驗一次就知道了,這個其實很人性化,又不會休息很久,但是又能提高女性員工的工作積極性,值得在國內推廣。

2樓:哇塞的姑娘了

我覺得不值得國內推廣,因為這樣做,會造成很多人的意見不一致,有很多女生也不願意透露自己的隱私。

3樓:匿名使用者

我覺得是值得推行的,這樣不僅可以調動員工的積極性,還可以提高該公司的知名度,讓更多的優秀的人才慕名前來。

4樓:垂盆的藤藤草

我認為值得國內推廣,因為女性在特殊時期應該得到更多的關愛。

我有一個祖傳祕方,**痛經月經不調,效果非常好,怎麼做微商渠道推廣 250

5樓:代欣悅

你要先註冊商標,不然可能會被別人盜用你的祕方,畢竟現在科技這麼發達,你的祕方一下就能提取出來,最好在**上註冊一個號,在**上賣是不錯的選擇。

6樓:匿名使用者

我一年前做微商的,那時候對於推廣又不懂,有了貨之後根本就賣不出去,後來才知道是需要做推廣,但現在免費的推廣沒什麼效果,也是做了不少的對比,結合實際情況讓錦隨推做的,目前首頁還有資訊。

7樓:深海疑雲

排出安慰劑效果了嗎?沒有排除安慰劑效果(包括自愈)怎麼證明是你的藥起的作用?痛經有自行緩解的,也有經期過了就不痛的,還有腹部溫度提升(外界給予的或肌體自行提升了體溫)也可緩解原發性痛經的,等等,你得把這些因素通過對照試驗排除掉,才能證明你的藥與緩解痛經之間有直接因果關係。

中藥都不排除自愈性、安慰劑性效果,把所有關聯關係、巧合關係都當成因果關係。

8樓:匿名使用者

微商推廣這塊嗎?看很多人在聊錦隨推,那邊的負責人是我朋友,你們也可以參考下。

9樓:匿名使用者

845480066,微商推廣很多人是不會的,包括我自己也是,我是找他推的,最前面就是扣維來的。

10樓:匿名使用者

dhjdgbvdgojawrchinnservh

11樓:

可以請個醫師見證一下,不然有人敢吃你的偏方嗎。

12樓:黑皮鞋先生

自己的藥方沒有工商行政批准是不會有人敢買的。

13樓:永夜

你還不如賣給藥廠,一般人沒有醫師證或者資質沒有人敢吃你開的藥的

期貨公司,招聘大學畢業生,帶薪培訓到明年四月份,具體情況在補充中詳細說,你們看下覺得靠譜嗎

公司都是這樣招人的,先讓你幹著,看你適不適合這個行業。如果你在培訓期間,不達標,那麼為了公司的利益和你的前途,公司一般會讓你離開。你要理解。一直到明年的4月份時間有點長了,一般來說3個月左右吧,你可以自己去考從業證,那個對應屆畢業生來說較容易。你去不是應聘經紀人麼?為什麼還要培訓模擬操作?難道要當 ...

入職未滿一年公司就宣佈關閉,享受帶薪年假嗎

年假是從你開始工作算起的,如果你能證明你在進公司之前曾有連續滿一年的工作經歷,也可以休年假的 可以享受,年假至簽訂勞動合同始就有權享受的。一般公司都是強制買保險的,這是國家的規定!一開始只是買工傷保險!不用扣你個人費用,是公司付費用的!你只要提供身份證就行了!試用期三個月後一般就會要你買養老保險 養...

辭職月公司不放人,辭職一個月公司不放人

根據勞動合同法關於辭職的 第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同 1 未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的 2 未及時足額支付勞動報酬的 3 未依法為勞動者繳納社會保險費的 4 用人單位的規章制度違反法律 法規的規定,損害勞動者權益的 勞動法第31條規定 勞動者解除勞動...